一、痛定思痛 另辟蹊径——韩国致力发展高新技术产业(论文文献综述)
杜娟[1](2021)在《外资并购中驰名商标流失问题研究》文中认为20世纪90年代以来,随着全球并购的迅速发展以及中国资本市场对外开放的不断深入,中国吸引外商直接投资的方式也逐步由绿地投资向外资并购为主转变。在外资并购中,无论是对于我国企业还是外资企业,驰名商标均体现出巨大的价值及多元的功能,存在加强乃是特别的保护需求。我国企业引进外资的目的与外资进入我国市场的目的往往是不同的。我国企业希望通过引进外资带来先进的技术或是经营管理经验;外国投资者则是希望并购能够进一步帮助其拓展中国市场和销售渠道,或利用中国市场的成本优势拓展产能、延展产品生产线。如何在双方的合作中实现互利共赢至关重要。首先,我国外资并购中驰名商标流失的表现是动态的。在早期的外资并购中,由于国内企业对驰名商标潜在价值认识不足,涉及的驰名商标价值未得到公正评估、驰名商标被外方无偿使用、驰名商标受到外方排挤退出市场,以及驰名商标归属权丧失,成为了外资并购中我国企业驰名商标流失的主要情形。在经历了早期驰名商标流失的阵痛之后,我国企业已经意识到保护自身驰名商标的重要性,但是这种保护更主要集中于企业进行外资并购的准备阶段。在外资并购协议的签订阶段,如何科学设置我方驰名商标保护的有关条款至关重要。此外,在科学有效的并购协议签订之后,一旦外资企业不执行并购协议,合资企业经营运转不佳,最后致使我国驰名商标流失,是近年来外资并购中驰名商标流失的新生情形。其次,外资并购中驰名商标流失的背后,存在多方面的原因。第一,从宏观政策层面来说,我国利用外资产业结构政策对指导我国引进与利用外资、规范与管理外资的产业方向起到了一定的积极作用,但在具体实施过程中也出现了一些偏差,导致实施效果并不理想,外商投资在我国享有“超国民待遇”的情况持续了较长一段时间。第二,无论是我国国内的反垄断法还是有关规制外商投资的立法,均有不足之处。就反垄断法而言,一方面,我国关于外资并购中涉及驰名商标反垄断审查的标准仍待完善;另一方面,在实践中,商务部在否决可口可乐收购汇源一案的理由之中,亦未提及避免我国驰名商标流失这一因素。就外资立法而言,《外商投资法》第二十二条明确了我国对于外国投资者和外商投资企业的知识产权保护,第三十三条涉及在外资并购中的经营者集中问题,第三十五条正式引入了外资国家安全审查制度,但是均是概括性的规定,缺乏系统性、可操作性的跟进规则,距离保证制度的有效运作和实施仍存在改进空间。第三,就我国目前缔结的双边投资条约而言,存在着知识产权利益衡平关照不足的现象,尤其体现在对于侵害我国企业知识产权利益的规制不足。第四,从企业层面来说,在商定并购协议条款的过程中,我国企业缺乏确立专门的驰名商标保护条款或是附件的意识。同时,我国企业存在未能通过尽职调查识别恶意收购,以及忽视对于己方驰名商标价值评估的情况。而跨国公司则往往通过低估中方商标价值,冷藏、淘汰或是淡化中方企业拥有的驰名商标,以及限制开发和独享的方式,削弱我国企业驰名商标的市场竞争力,致使这些驰名商标在优胜劣汰的市场竞争中“被市场规则淘汰”。如果一份并购协议的条款可能致使我国企业驰名商标流失,那么至少从知识产权资源保护的视角来看,企业双方的利益未能达到平衡,即外国投资者与我国企业的利益处于失衡状态。再次,鉴于外资并购中驰名商标流失表现与成因的复杂性,在解决该问题时需遵循以下导向。外资并购中的驰名商标保护自然有其重要性,在外资并购发展中驰名商标不断流失的情形下,更有着紧迫性。然而,这种保护也需有适度性。外资并购从本质上来说是企业之间进行交易的行为,企业自身的事务应当由企业自身决定。但是,涉及驰名商标的外资并购,不仅关乎我国企业自身利益,还会影响国家产业安全利益,甚至是消费者的利益。外资并购中的驰名商标流失,将会致使相关主体的利益受到影响,从而产生利益失衡的情形。因此,为了实现外资并购中驰名商标相关主体的利益平衡,我国企业在进行外资并购时,应当充分调查外国投资者的并购动机,找寻相对公平正义内涵。一方面,利益与公平、正义价值是紧密联系在一起的。在外资并购过程中,对于驰名商标如果能够进行科学合理的价值评估,将会有助于外资并购中驰名商标保护的“相对公平”。另一方面,在涉及驰名商标的外资并购中,无论是我国的国内法,还是我国与他国签订的双边投资条约,都应努力实现知识产权保护中的利益平衡。最后,在借鉴域外经验的基础上,提出解决我国外资并购中驰名商标流失问题的建议。第一,尽管我国《反垄断法》中的企业合并控制规则已经有所改进,但在外资企业合并控制方面仍有改进空间。巴西经济保护和管理委员会在高露洁棕榄收购巴西科里诺斯一案中的审查决定,以及南非竞争法庭在雀巢收购辉瑞一案中的相关裁决,均提供了很好的借鉴。第二,明确外资并购中涉及驰名商标反垄断审查的标准。例如,反垄断审查应当明确,外资企业完成外资并购,是否会在获得我国驰名商标的情况下,滥用市场支配地位,带来负面效应。第三,建立一个从产业政策制定部门和宏观经济部门负责维护、再到多部法律和产业政策法规共同作用的法律法规体系,发挥法律的整体合力。第四,从外资立法层面而言,我国目前的外资立法仍有细化完善的空间。一方面,外资立法应当引导规范外商投资方向,建立健全市场竞争机制。另一方面,外资立法宜引导规范外资并购行为,明确外资并购安全审查标准。第五,区分发展中国家和发达国家,在合作战略上宜有所区别。完善我国已经签署或是正在谈判的双边投资条约,加强对于侵害我国企业知识产权利益行为的规制。第六,我国企业应当科学设置外资并购协议中的驰名商标保护条款,完善外资并购协议中关于驰名商标利用和保护的规定;通过尽职调查避开外国投资者恶意收购,正确分析外国投资者选择我国企业作为并购目标的真实目的,理性评价外国投资者;通过价值评估明确自身驰名商标价值,综合采用多种不同的评估方法,以求最终确定的评估价值能最大限度地接近被评估的驰名商标的真实投资价值。
朱简妮[2](2021)在《中国电子品类品牌出海的国际传播研究》文中研究表明改革开放开启了中国与世界交流的大门,中国经济不断发展,国际形势推动中国提升国际竞争力,跨境电商崛起以及在企业自身寻求进步的驱动之下,对于品牌出海的提出与探究成为了产业发展的必然。本文在中国品牌出海现状的研究中,发现中国品牌实力与企业实力不匹配这一核心问题,并以此问题为原点,探究品牌出海的国际传播方式。因此,本文将研究对象锁定在2020年《Brand Z?中国全球化品牌50强》榜单中的15个电子品类品牌上。通过文献研究发现目前学界对“出海”的研究集中在“企业”而非“品牌”上;结合案例研究,归纳总结品牌为什么出海、出海现状与困境、如何解决以及带来的启示。从电子品类品牌出发,深入探究品牌的出海问题是本文的创新点,能够在学术研究方面进行一定的整理、深化以及补充。但也由于本文难以穷尽研究文本和对象以及研读的欠缺带来了研究视野和对象分析的局限,无法更全面地反映所有出海品类品牌的现状、问题和品牌建设的历时性策略。通过研究发现,品牌出海相比企业出海有更高的要求,是企业在出海过程中寻求进一步自我提升的途径,同样也是顺应目前宏观国际环境以及国家政策的必由之路。在经过了产品出海阶段、品牌觉醒阶段以及互联网带来的快速发展阶段,中国出海品牌呈现出整体稳定增长,品类发展动荡,欧洲市场发展稳定,重点满足消费者情感需求的特点。中国的品牌出海面临着复杂的国际环境,企业国际化程度低,中国制造刻板印象以及品牌自身文化不自信的问题。通过对电子品类品牌的国际传播策略研究发现,这些品牌必须强化品牌基础,抵抗出海风险;培养国际基础,布局海外市场,管理品牌形象,提升品牌实力;加强品牌底蕴,促进文化认同。品牌出海应是以品质为船,以沟通为帆,向世界讲好中国品牌的故事;以多元文化共同繁荣为核心,坚守中国的底线,促进海外国家对中国文化与品牌文化的认同,促进品牌忠诚;用全球视野进行本土化执行,让更多的中国品牌出海,让更多的出海品牌成功上岸;通过在全球市场展现出属于中国品牌的声名,让中国品牌成为中国的最佳名片,助力中国国家形象建设;而中国国家形象同样也会反哺中国品牌形象,促成中国品牌出海。
张营营[3](2019)在《阿里巴巴“合伙人”制度法律研究》文中研究指明在人力资本崛起的知识经济时代背景下,以及两权分离的现代企业融资稀释股权的发展路径中,离不开人力资本与公司治理这两条主旋律。前者,随着知识资本地位提升而成为活跃的经济资源,人力资源的重要性亦得到彰显。其中,当以公司重大战略问题的决策者、推动企业持续增长的引领者等特殊性人力资本投入者——公司创始人最为突出。后者,两权分离的现代企业在成长、扩张的过程中需要不断融资,故创始人的股权可能会被反复稀释,以至于在公司能够上市时创始人可能已沦为小股东。据此,创始人如何在两权分离、股权不断被稀释的企业中既能维持公司控制权,又能用公司股权进行融资是公司治理的难一大题。阿里巴巴“合伙人”制度正是对此的大胆实践:通过全新的合约安排、制度设计以应对在天平两端的知识与资本之间的微妙变化,进行公司治理并维持控制权。其逻辑在于,一方面在两权分离的企业融资稀释股权过程中维持公司控制权;一方面肯定创始人价值,保障创始人利益。与此同时,阿里巴巴“合伙人”制度也饱受诸多非议,本文主要解决如何运用全新的合约安排与制度设计,以激发知识资本的创造力与价值,璧合人力资本与财物资本这一现下公司治理难题。
金兰[4](2018)在《韩国高新技术产业发展研究》文中指出随着科学技术的迅猛发展,高新技术产业在一国经济发展中的重要性越来越凸显,高新技术产业自身的高附加值特性,促使各国经济向技术驱动方向发展,高新技术的研发和技术进步正在成为推动经济增长的重要动力。特别是第四次产业革命的到来,一方面为各国高新技术产业的发展提供了有利的外部环境,另一方面,也使高新技术产业的发展面临更加激烈的国际竞争。高新技术产业有别于其他产业的主要方面是高新技术,高新技术是高新技术产业发展和开发产品的基础,如何利用新一轮产业革命的契机发展高新技术,促进经济增长,这已成为各国需要面对的重要课题。韩国高新技术产业竞争力总体上弱于中国和日本,如果韩国在第四次产业革命背景下,能够突破自身发展的瓶颈,将会使高新技术产业得到长足发展。国内外对高新技术产业还没有形成统一的概念一般认为高新技术产业具有高研发投入、高技术水平、高附加值、高创新性、高风险性和高竞争性等特征。另外,高新技术产业是动态的概念,不同时期具有不同的内涵,各国对高新技术产业概念的表达方式和外延也存在一定差异。本文依据韩国对高新技术产业的定义,结合OECD的分类标准,在韩国高新技术产业中,选取计算机产业、医药品产业、半导体产业和航空航天产业等作为研究对象,分析韩国高新技术产业发展现状,通过产业发展规模、对外贸易、国际竞争力等方面的考察,规范分析视角阐明了韩国高新技术产业发展存在投资不平衡、研究人员比例失衡、生产成本高且利润低、比较劣势高新技术产品国际竞争力低等方面的问题。针对以上问题,本文提出了相应的对策建议,认为韩国高新技术的发展,应该加强和明确高新技术产业发展战略、优化高新技术产业发展政策、加强高新技术产业研发投入的有效性、重视高新技术产业人才培养等方面做出努力。韩国自2011年开始进入经济低增长时期,在目前世界经济低迷和贸易保护主义盛行的大背景下,韩国为了谋求经济增长,加快发展高新技术产业具有客观必然性,而第四次产业革命的到来正是发展的契机。第四次产业革命是双刃剑,韩国如何把握机会和面对挑战,不仅体现出其自身的智慧,其成效对其他国家而言也是一个有益的借鉴。
张中宁[5](2018)在《中美两国自由贸易区战略比较研究》文中研究说明中美两国作为当今世界第一、第二大经济体,其国际经济战略既对本国经济发展带来影响,也给彼此及世界经济增长造成冲击。因此,开展对作为中美两国国际经济战略子战略的自由贸易区战略的比较研究不仅有国际政治经济学上的理论意义,又具有学习、借鉴、示范、提高,并给我国政府国际经贸战略的制定建言献策的现实意义。当前,作为经济全球化两大主导趋势之一的WTO领导下的多边贸易谈判已陷于停滞近二十年,人们对它的发展前景陷于焦虑与迷茫。而作为世界经济一体化主导趋势之二的区域经济一体化及其初级形式自由贸易区的发展却依然生机勃勃、繁荣兴盛。既然作为世界上数一数二经济体的中美两国的自由贸易区战略都有很大的外部性,那么,中美两国各有怎样的自由贸易区战略?它们各自的发展历程如何?又都有什么特征?促进中美构建各自自由贸易区战略的动因是什么?效益怎样?这是所有关注并研究中美各自自由贸易区战略的人都希望寻求解答的问题。本研究紧紧围绕上述五个问题,首先利用国际经济学、国际政治学、国际政治经济学、以及国际贸易政策的政治经济学等学科的相关理论构建起上述五个问题的理论研究框架,然后运用政治经济分析、历史比较分析、数据实证、案例分析等方法以及基于经济、政治(外交及安全)、软实力这三大维度和拉西特-斯塔尔的层次分析理论而拓展的三维多重博弈理论模型来逐步探讨中美各自FTA战略产生、发展与演变的内在机理与逻辑。概括地说,本研究通过比较分析中美各自FTA战略的发展历程、战略动因、战略特征及其战略效应后发现,中美各自FTA战略虽然在表面上都以经济目的为依归,但是实际上却都含有政治上的外交与安全目的,意识形态上的软实力追求,而且它们虽然在终极目标上有本质不同,但是在一般追求上的区别仅是程度上的差别而已。美国FTA战略服务于美国以维护其世界霸权为目标的国家战略,而中国的FTA战略则以发展为导向,更注重为中国国内的稳定与发展而统筹利用国内、国际两个市场、两种资源。这与中国以维护主权、安全和发展利益为核心国家利益的国家战略目标相一致。本研究发现,基于以上动因而构建的中美各自FTA战略在上述三大维度上呈现的特征、效益虽不尽相同,但也有一些相似之处。具体来讲,美国FTA战略的经济动因是给美国出口商开拓更多的市场,创造更公平的竞争环境,吸引更多的投资,创造更多的就业,促进国内经济更好地发展,从而维护美国在世界上的经济霸权地位。对美国自贸区战略的经济效益研究证实美国基本上实现了上述目的。除了最后一点外,美国自由贸易区的经济动因与中国的差别并不大,但是在经济效益上中国自由贸易区战略比美国的更加明显。政治上,美国自由贸易区战略既有外交和安全动因,也有霸权追求。中国自由贸易区战略同样具有外交与安全考量,但由于中国外交恪守的指导原则是“和平、发展、合作、共赢”,遵循的外交政策宗旨是“维护世界和平、促进共同发展”,所以中国自由贸易区战略的最终政治目标是“推动建设相互尊重、公平正义、合作共赢的新型国际关系”及“推动构建人类命运共同体”,这与美国的霸权追求大相径庭。软实力上,美国的自由贸易区战略有传播美国意识形态、价值观和生活方式的目的,其最终目的是为了保持美国在世界经贸规则制定上的主导权,维护美国在世界上的制度霸权地位;而中国的自由贸易区战略当然也有提升本国软实力的追求,但是由于中国“秉持共商共建共享的全球治理观,倡导国际关系民主化”,所以中国自由贸易区战略在软实力上的追求是提高中国在国际规则制定上的发言权,积极参与国际规则制定,并不断为之贡献中国智慧和力量。中美自贸区战略的政治和软实力效益无法量化考察,但是通过历史分析与案例研究,本文证实了中美两国的FTA战略在经过国内、国际这两个层次的多重博弈后都获得了它们想要实现的政治和软实力效应。通过对中美两国作为国际经济战略子战略的自由贸易区战略的对比分析,本研究再次证明了经济既是政治战略的目标之一,又是实现政治战略的基础、策略、工具、手段与平台。中美自由贸易区战略既有很多共同点,又有无数本质上的不同。在世界处于大发展,全球政治与经济格局处于大变革、大调整的新形势下,我国需要充分利用、积极发挥自由贸易区重要而独特的作用,将自由贸易区战略作为我国积极发展与世界各国友好关系,参与国际经贸规则制定,争取全球经济治理制度性权力,平衡美国霸权主义思维与行径,并最终实现构建人类命运共同体等宏伟目标的重要平台。
傅强[6](2016)在《人力资源开发与中国经济长期发展趋势研究》文中研究表明中国作为世界上历史最为悠久的文明古国之一,几千年的时间里大都处于世界的绝对领先地位,文化传统源远流长。中国的人力资源开发活动,其历史之悠久,经验之丰富,成效之显着是其他国家所无法比拟的。人力资源开发对中国的发展具有决定性的意义,人力资源向人力资本的转化和人力资本的实现其价值的过程,无疑是经济绩效的关键所在,是中国经济发展,特别是长期发展趋势的关键动力。对于中国政府的职能而言,其身兼传承中华传统和顺应世界潮流两大使命,如何分析、论证和应对两者之间的交集和冲突问题;如何通过人力资源开发活动,打造适应长期稳定发展的人力资源禀赋形态,形成具有强大竞争力的中国人力资本体量,实现民族的伟大复兴,需要更广泛、更全面、更深入的研究来化解难题、凝聚共识。本文回顾了中国人力资源开发发展演进过程,梳理中国社会发展的深层根源和基础,从中找出人力资源开发与经济社会发展之间的互动轨迹,力求发现影响经济发展的一般性规律,然后采用实证分析的方法从不同的层面加以验证,以期对当前的人力资源公共部门提供有益的参考,为整体经济社会、区域经济和特定群体的人力资源开发活动及通过这种活动推进经济发展提供有益的支持和帮助。本文选题立足经济学学科前沿性问题,立足于解决经济发展中的典型现象和突出问题,以提升人力资源开发成效推动经济发展为重点,提供具有理论探索意义,可操作性强的政策建议。文中综合运用了理论分析、实证分析、比较分析等方法,注重研究的整体性和重点性,采用历史学、社会学、管理学、统计学、心理学等社会科学研究理论及研究工具,有效提高了研究成果的信度和效度。论文在以下两个方面取得了创新性的成果:第一,定性和定量分析人力资源开发对人力资本的影响,特别是经济增长的作用,并剖析其运行机制。从社会分层的角度,分析新形势下中国人力资源开发现状、人力资本运行状况及其再生产过程。第二,从经济发展预测分析的角度,分析人力资源开发对未来经济发展的影响及其对社会发展所起的作用。根据上述分析结果,针对人力资源开发过程中出现的与人力资本发展和经济社会进步不相适应的问题和现状,提出具有针对性的政策意见建议。
陈锐[7](2013)在《现代增长理论视角下的中国经济增长动力研究》文中进行了进一步梳理现代增长理论(索洛模型、拉姆齐模型和内生增长理论)描述了经济增长的动力和路径,对人类经济增长的史实和现代西方国家经济增长的动力做出了较好的论述和研究,尽管依然有所不足,但却为经济学家们进行下一部研究打下了较好的基础。现有的增长理论文献主要从数理模型和计量方法两个方面来对经济增长的绩效和现实进行研究,得出了大量有意义的结果,如果我们考虑到各国经济增长的现实,我们便会发现现有的西方文献多运用计量方法来从事现实实际的研究,以致于在现代西方经济某些学派,计量方法几乎取代了传统的政治经济学方法,经济增长理论和实际的研究亦复如是。我们认为,传统的政治经济学方法依然是不可或缺的,如果一味依赖于模型和计量方法,我们很难发现一些重要的联系,更难以在社会变革的条件下运用数量方法来进行研究,而各国经济发展的现实告诉我们,经济增长的产生必须要依赖于一定的社会条件,经济增长的结果也将对社会发展产生影响,这些影响会对某些模型参数产生微妙的作用。因此,作者试图运用现代增长理论,结合政治经济学方法,将其在理论上和实践研究上予以深化,来对今后中国经济增长的动力做出初步研究。中国经济在过去30余年中取得了骄人的发展成绩,人均GDP在2012年已突破6000美元大关,考虑到中国的人口规模,这样的经济发展成绩和工业化规模在世界历史上几乎很难找到先例,即使是美国的经济发展和工业化与之相比也不免有所逊色。但我们要认识到的是,随着人类科学技术水平的提高,经济现代化的门槛也相应提高,以往的经济现代化水平用今天的标准衡量已不符合今天经济现代化的要求,这就需要中国经济在下一个十年内继续以一个中高速来发展,才能在经济发展水平和技术水平上赶上发达国家现有的水平。通过对理论和实际的分析,我们发现,在现代社会,经济增长需要一定的社会条件。正如内生增长理论所指出的,从长期来看,经济增长的最终决定力量是科技创新和人力资本水平的提升,进入工业化社会以后尤其如此。工业化的产生,需要一系列社会条件,如果在不具备这些社会条件的基础上强行推进工业化,只能像许多发展中国家一样,在经济增长了一段时间后陷于停滞,国家经济水平停滞不前甚至倒退。而在发达国家,经济增长是一种较为常见的现象,除了处于周期性波动的衰退阶段外,西方国家在普通的年份总能取得一定的经济增长速率,尽管和一些发达国家相比,这个速率显得较低,但发达国家比发展中国家更加不易陷入长期经济停滞是一个可以成立的事实。与发展中国家相比,发达国家的经济增长比较稳定,经济增长的动力主要来源于科技创新和人力资本禀赋的提升,以及在此基础上一些有利于经济发展的次生优势,如教育、技术交流和扩散、产业转移与重塑等因素,这就使得发达国家的经济始终具备一定的活力。通过对发达国家经济发展历程的研究,我们发现,正是因为发达国家在这些方面存在的优势,确保了其经济技术水平不断提高,而这正是西方发达国家经济不断增长的原因所在。这种确保经济技术水平不断增长的机制本文称之为稳态增长机制,本文的主要目的也正是探索如何在中国建立稳态增长机制,以及我们现在离这样的机制还有多远。本文第一章是导论。在本章中,作者给出了中国经济发展的现状、难点,并叙述了经济增长理论产生的过程,以及为何选择现代经济增长理论作为本文基本研究工具的原因。这一章还回顾了发达国家工业化的历程以及发展中国家经济增长的不稳定性,指出了只有在发达国家,经济增长才成为一种比较稳定的现象,因而中国经济要想持续稳定增长,必须像发达国家那样具有稳定的增长动力,而这是目前中国经济发展的不足之处。第二章在第一章对现代增长理论简述性介绍的基础上,比较详细地给出了原始索洛模型、拉姆齐模型和内生增长理论发展历程的介绍。内生增长理论是建立在罗默、卢卡斯和巴罗等几篇经典文献基础之上的,这些经典文献给出了内生增长理论的基本框架和方法,其他的文献基本上都可以看做这几篇文献的推广和应用。在这些介绍的基础上,作者探索了西方社会经济增长的机制,本文称这种机制为稳态增长机制。第三章在卢卡斯1988年经典论文的基础之上,运用增长理论和政治经济学、社会学相结合的方法,系统地研究了人力资本对经济增长的作用,以及人力资本禀赋提升对于发达国家和发展中国家经济增长的影响,并从增长理论的视角对人力资本进行了系统的研究,得出若干重要性质,指出了人力资本禀赋提升对于一国经济增长和建立稳态增长机制的重要作用。以此为基础,本章研究了中国人力资本禀赋现状,对中国人力资本禀赋的不足进行了一定深度的探讨,并提出了改善的对策,认为提升人力资本禀赋不仅可以成为中国经济进一步增长的动力,其提升的过程所创造的需求本身即可推动经济增长。第四章将研究中心放在科技创新对于经济增长的推动作用,以及如何提升中国科技创新实力,增强中国发展动力之上。本章首先给出了科学技术的公共产品性质,指出科学技术属于一种特定意义上的公共产品,特别是基础科学,需要政府而不是私人盈利机构作为一种公共产品向社会提供。作为长期增长的推动力量,科技创新对于经济增长具有基本的重要作用,本章也研究了经济增长对科技创新的基本重要性,分析了国外相关案例,指出了工业时代中国经济和社会发展转型的长期性与艰巨性的一个重要原因即在于科技水平落后。最后分析了中国科技水平现状,对经济发展的作用以及今后发展的动力所在,提出了改善对策。第五章在前几章的基础上,研究了对稳态增长机制形成至关重要的几个方面:技术学习和消化、产业结构的重塑与转移、教育体系的完善。这几个方面对于形成稳态增长机制的作用是至关重要的,人力资本禀赋的提升和科技创新能力的完善也正是通过这几个方面表现出来。相对于人力资本和科技创新能力,这几个方面具有一定的动态性,在这些因素提升的过程中,人力资本水平和科技创新能力都较以往得到了提高,许多发展中国家之所以未能跨越“中等收入陷阱”,与这几个方面的落后有很大的关系。对于现阶段的中国,要想完全依靠科技创新来推动经济增长有着一定的困难,原因正在于这几个次生优势方面中国还存在着非常明显的短板,而这种短板弥补的过程本身即是稳态经济增长机制形成的过程。第六章对本研究做出了一个总结,由于中国经济的持续增长以及科技实力的提高,中国正在走出转型时代,朝向建立稳态增长机制的方向前进。如果政府作用到位,这个过程将对经济发展起到重大作用,并且稳态增长机制也将成为这个过程的自然结果。随着这个过程的完成,中国将成为一个具有强大创新性能力的国家,中国经济的增长动力最终也将是科技创新和人力资本禀赋不断提升。从本质上来说,中国经济增长的过程是中国社会转型的一种外在和表征,正因为中国在整个20世纪经历了一个长时期的转型过程,而这个转型过程中又伴随着战乱与较长时期的经济萧条,对比东邻日本和“亚洲四小龙”的发展绩效,很容易使人对中国经济增长存在着疑虑和担心。但这种观点忽略了社会条件对经济发展的影响,在这段时期,中国由一个传统意义上的中央集权农业帝国逐渐转变为现代国家,而经济增长则是这种转型的外在表现之一。中国将在未来20年内逐步完成这种转型,并为相关经济理论和社会理论提供一个全新的巨型国家转型与发展的重大案例。
孙韬[8](2011)在《东北装备制造业技术创新支撑体系研究》文中进行了进一步梳理装备制造业是为国民经济和国防建设提供技术装备的基础产业。建立强大的装备制造业,是提高综合国力,建设工业强国的重要保证。东北是我国主要的装备制造科研和生产基地,在重型机械、大型成套装备、数控机床、发电和输变电设备、汽车制造、船舶制造、轨道交通设备制造方面具有不可替代的地位。研究如何构建东北装备制造业的技术创新支撑体系,为企业技术创新活动创造良好的社会化服务环境,促进科技成果转化,对于东北装备制造业的战略转型和产业升级具有重要意义。本文以技术经济学、产业经济学、创新经济学、社会学、系统论、协同论、循环经济等理论为基础,采用定性与定量、理论与实证相结合的方式,围绕东北装备制造业的技术创新支撑体系构建问题进行研究。1.“技术创新支撑体系”是指为技术创新主体提供知识、技术、经验、资金、人才、信息、基础设施和实验场地等服务,协调和沟通各技术创新主体间活动的联合体。技术创新支撑体系的运行特征是:顺应企业生产活动要求的智能化;保证企业技术创新系统运转目标与企业发展目标一致的柔性化;密切企业技术创新系统与市场的联系,提高服务的价值性和针对性的动态化;分布合理,优势互补,协同服务的组群化;保证服务对象不受时间、地域限制,随时接受所需服务的网络化。2.“技术创新支撑体系”主要由五大基础平台构成:一是科技成果转化服务平台。联接企业、高等院校、政府,促进创新技术和知识的区域扩散,使科学成果以最快的速度转化为生产力;二是创新资金服务平台。推动政府投入为引导、企业投资为主体、金融投资为重点、社会投资为补充的多元化投资体系,为企业技术创新提供资金保障;三是人力资源服务平台。组织人才交流和人才培训,为企业提供高质量的人才服务;四是社会环境支撑平台。以制度支持技术创新,发展中介组织为企业技术创新提供全方位的咨询服务;五是企业文化服务平台。帮助企业开展形式多样的企业文化活动,提升员工的归属感、认同感,保障企业技术创新持续开展。3.目前装备制造业技术创新的发展趋势是:技术创新由封闭的企业行为向全球化合作转化;信息化推动装备制造业的创新与发展;技术创新的重点向绿色环保转化;装备制造生产敏捷化等。上述趋势对我们的启示:第一,技术创新是一个国家的重要发展战略;第二,基础科学的发展是原始性技术创新的动力;第三,引进技术的消化吸收再创新是工业化中期的必然选择;第四,企业制度是技术创新的保证;第五,风险资金是技术创新的重要支撑。4.近年来,东北装备制造业稳步发展。虽然资产总额较高,但是利润总额占全国的比重却只有4.5%左右。整体来说,由于企业技术创新能力较弱导致了装备制造业发展的速度相对变慢,东北装备制造业在全国的地位相对下降。其主要原因一是技术创新实力比较弱;二是产业结构不尽合理;三是技术装备落后,产品处于产业链的低端;四是集群化程度低;五是体制障碍比较突出。技术创新提高了产业集群度和市场竞争力,形成了一批初具规模的产业集群,但是存在规模水平和产业集中度需进一步提升、企业结构不合理、产业链尚需完善等问题。5.东北装备制造业技术创新支撑体系的构建要遵循统筹规划、开放集成、突出特色和协同发展的原则:第一,要强化企业技术创新主体地位。大力推动企业建立科研、设计机构,建设企业技术创新的信息化支撑体系,建立产学研结合的产业公共技术开发服务平台,发展产业技术创新联盟;第二,加强规划指导,发展产业集群,打造世界级企业集团;第三,加强中介服务对产业技术创新的支撑。积极发展区域性、具有专业化服务特色的创新服务机构,健全新兴装备制造业科技成果转化体制,加强中介服务组织的自身建设;第四,建立开放的人才服务网络。大力发展职业教育,培养创新型职业技术人才。实行定期培训制度,提高人才支撑强度;第五,发展多元化的资金支撑体系。政府加大扶持资金的投入,建立多渠道的社会投融资体系,加大金融信贷资金的投入,完善创业投资和风险投资;第六,优化企业自身创新环境。营造宽松的创新氛围。培养员工积极的创新精神。重视建立学习型组织。6.装备制造业技术创新支撑体系建设的保障措施:首先要强化政府协调指导功能,提高宏观调控能力。设立三省装备制造业技术创新协调指导机构,优化政府管理方式。编制区域技术创新规划。营造有利于装备制造业自主创新的政策环境,建立东北装备制造业有效的合作联动机制,制定鼓励企业技术创新投资多元化的政策。进一步完善和落实各项人才流动、培训、激励政策。还要转变国家计划对企业的投资方式。其次,进行有利于技术创新的组织机构调整。第一,发展多元化、国际化的大型企业集团。包括围绕东北装备制造业的优势和强项进行产业结构、组织结构调整与重组,积极落实有关企业兼并重组的各项政策措施,积极开展多样、开放的国际企业并购,高度重视装备业成套能力的提高,坚持技术创新和制度创新相结合;第二,组建产学研结合的跨省技术研究中心;第三,建立企业风险评估机构,进行技术创新风险预警。最后,进一步完善装备制造业的产业技术政策。加强对引进技术的消化吸收与再创新,科学接纳国际产业转移,用现代信息技术改造传统产业,以大项目带动装备制造业跨越式发展,完善东北装备制造业的产业技术体系,转变技术创新模式,发展生产性科技服务业。本文主旨是通过对发达国家的借鉴,紧密结合我国东北装备制造业的发展实际,思考如何在国家“十二五”经济社会发展规划指导下,通过构建技术创新支撑体系,推动东北装备制造业实现新的跨越,并为此提出了具有系统性、可操作性和适宜性的操作策略,因此具有一定的理论价值和实际意义。
蒋清清[9](2011)在《武汉市软件及信息服务外包的实证研究》文中认为20世纪90年代开始的国际产业转移的新一轮热潮带动了服务外包产业在全球范围内的兴起与蓬勃发展。在短短20年左右的时间内,国际服务外包就已经超过制造业外包成为外包行业的主流业务,并且还与管理等外包不断渗透、相互交叉,日益朝着国家之间、企业之间更高层次的合作演进。到目前为止,服务外包已经扩展到IT服务、人力资源服务、金融、保险、会计、客户服务、研发、产品设计等众多领域。面对全球服务外包产业如火如荼的发展态势,我国也在这一全球服务外包产业国际转移的发展热潮中激流勇进,从国家到各省市到企业都密切关注服务外包产业的发展态势,高度重视服务外包的承接工作。在这一背景下,本文在进行基本的概念理论阐释后,首先从整体上考察我国国内承接服务外包的进展,并在此基础上进一步细致地考察武汉市在承接国际软件及服务外包业务方面的现状,具体包括武汉市近些年来软件及信息服务外包的总收入增长态势、软件服务外包业务收入构成、行业发展规模、基础配套实施建设等方面的发展状况,并在综合把握这些情况的基础上指出武汉市发展软件及信息服务外包产业的战略意义及紧迫性;其次,设定计量经济模型,对武汉市软件及信息服务外包产业进行实证分析。本文综合考虑服务外包承接方评价体系,结合武汉市的软件及服务外包产业的发展现状和数据的可获得性,选取武汉市的地区生产总值、职工年平均工资、人才储备、电信发展水平、研发能力、实际利用外资金额等6个具有代表意义的指标来构建OLS分析的指标体系。鉴于服务外包产业发展至今时间尚短、前期对服务外包产业概念界定和统计口径的不一致、本人写作论文的时间较短、能力有限,在数据样本选择上只使用1999-2010年的数据。通过多次多元线性回归,得出武汉市职工年平均工资和电信发展水平对武汉市软件及信息服务外包产业的发展影响显着,并且呈正相关关系,科研发展水平对武汉市软件及信息服务外包产业的发展呈负相关关系,武汉市地区生产总值、实际利用外资水平和人才储备对武汉市软件及信息服务产业的发展不显着。最后,结合实证分析的结果,对武汉市软件及信息服务产业今后的发展提出一些对策建议。包括从政府宏观层面,转变发展观念、强化产业集聚、整体接包再发包、搭建信息沟通平台;从企业微观层面,重点承接KPO业务,树立品牌优势、加强员工培训、提高工资水平;从院校社会层面,开设服务外包特色专业,与企业订单式培养人才,扩大不同层次服务外包培训的培训机构等等。
陈琦[10](2011)在《跨国公司竞争优势最大化 ——国际产业转移的一种新解释》文中进行了进一步梳理本文研究的主要目的是从一个全新的角度,即国际产业转移的主体——跨国公司竞争优势的角度,对国际产业转移的动因进行探讨,进而为中国从承接国际产业转移到参与国际产业转移,提升本国制造业发展水平和企业国际竞争力提出相关的对策建议。本文在研究中采用规范分析与实证分析相结合的方法。在规范分析中,本文在国际贸易分工理论、产业组织理论、跨国公司理论、竞争优势理论和新制度经济学理论的基础上,从国际产业转移主体——跨国公司的角度研究其国际产业转移的动因,提出了跨国公司竞争优势最大化理论作为本文的理论支点。对该理论的实现途径——矩阵型分工的形成及其决定因素进行了分析。以该理论为指导,研究了中国企业的国际化路径选择。在实证分析中,综合运用了案例研究和模型等实证研究方法。通过搜集历史资料,本文分析了处于不同国际分工地位的国家跨国公司国际产业转移的特点,借助案例分析,从个案中寻找共性。同时,本文在对中国企业的国际化现状的研究中也选取了典型案例进行分析,以印证本文的理论支点。此外,也强调通过构建模型,对矩阵型分工的决定因素,竞争优势、矩阵型分工与国际产业转移的关系和逆向国际产业转移的决定因素等进行了数理分析。论文内容共分为六章。第一章为导论,分别阐述了本文的研究背景、目的、意义、写作思路、研究方法、创新和不足等。在从产业和跨国公司角度对现有的国际产业转移动因的解释进行综述和评述的基础上,指出现有理论存在不足,认为有必要从企业角度,特别是国际产业转移的微观主体——跨国公司角度来理解和解释国际产业转移现象。第二章在批判现有国际产业转移定义的基础上,从跨国公司角度重新定义了国际产业转移,将其明确为跨国公司的一种有意识的战略行为,认为跨国公司在新一轮国际产业转移中占有举足轻重的地位,从而明确了本文研究的定位,为下一章的论述做好铺垫。第三章是回答竞争优势最大化“是什么”的问题。首先结合跨国公司在不同发展阶段跨国经营的动机演变,提出以竞争优势为导向的国际产业转移是比商品输出和资本输出更高级的跨国经营新阶段。进而分析企业竞争优势的两大基石——差异化优势和低成本优势的来源和外在体现的差异,及其进入壁垒、经营风险、市场风险,以及两种竞争优势与企业竞争力和附加值的关系。接着研究了跨国公司的竞争优势,指出与一般企业不同,跨国公司能够通过国际化经营在这两种优势中进行协调、平衡和妥协。以这些论述为基础,提出了本文的理论支点——竞争优势最大化理论,并对该理论的意义作了说明。最后对竞争优势最大化理论进行了经验性的实证分析,选择了四个典型国家——美国、日本、韩国和印度,分别作为传统发达国家、后起发达国家、新型工业化国家和发展中国家的代表,对这些国家制造业跨国公司在新一轮国际产业转移中的策略行为进行了实证分析,指出四国制造业对外产业转移的共同特征,是将不同目的和层次的研发、制造、营销职能在全球范围内布局,以达到强化其竞争优势的目的。第四章是回答竞争优势最大化“为什么”的问题。为了探讨竞争优势最大化的实现途径,本章以跨国公司行为特征的实证研究为基础,将价值链上的各种活动纳入一个涵盖价值链分工、服务外包、研发转移和竞争优势的矩阵型分工分析框架,来说明跨国公司在研发、制造、营销环节的分工形态、以及矩阵型分工与跨国公司竞争优势之间的关系。接着探讨了矩阵型分工的产生过程和决定因素,指出相对要素成本和制度成本是决定矩阵型分工形成的主要因素。最后构建了一个基于垂直一体化基本模型的数学模型,分析竞争优势最大化、矩阵型分工与国际产业转移的关系。第五章是回答竞争优势最大化“怎么样”的问题。首先对中国制造业发展现.状和国际竞争力进行了分析,指出差异化优势是中国制造业与世界制造业强国之间差距的集中体现,然后以竞争优势最大化理论为指导,提出中国制造业企业应借鉴后起国家的成功经验,积极参与差异化优势寻求的国际产业转移的战略选择,并从企业和政府的角度,提出了中国制造业对外产业转移的对策建议。第六章是总结和展望。总结了本文的主要结论和研究中存在的不足并对未来的研究进行了展望。本文的主要研究结论包括:(1)国际产业转移不等于对外直接投资。尽管二者之间在主体、表现等方面相似或相同,但严格地说,它们是两个既有联系又彼此独立的概念。对外直接投资只是国际产业转移的方式之一,并且重要性日益下降。企业对外直接投资的目的相对多元化,既可以为了绕开贸易壁垒在当地建厂,也可以是出于利用当地资源的目的,还有消灭竞争对手等。而国际产业转移更多的是企业为了适应变化的环境和竞争的需要采取的战略性行为。从国际产业转移的主体——跨国公司角度,国际产业转移应定义为某个国家或地区的企业在变化的竞争环境中,为了追求利润最大化,按照区域比较优势原则,通过跨国界的对外直接投资或国际贸易等方式,把企业的某些职能(如生产、销售和研发等)转移到其他国家或地区的行为。当某个产业中多个企业参与这种转移时,便表现为该产业在空间分布上发生迁移。(2)相对于以前的商品输出和资本输出,国际产业转移的过程既包含商品(如输入中间产品、输出最终产品)的运动,也往往包含资本的运动,还包含外包等非股权方式。以商品输出和资本输出为主要手段的跨国经营行为是以市场进入为主要目的,而国际产业转移是跨国公司经过周密计划的战略性、系统性决策。跨国公司通过在全球寻找和选择最适合的区位,建立国际生产体系来全面发挥其全球性的组合与转移资源的优势。从这个意义来说,这种带有鲜明时代特征的跨国公司经营行为是一种比商品输出和资本输出更加高级的跨国经营阶段。从跨国公司的角度考察,国际产业转移的动机是为企业在日益激烈的竞争中维持和获取竞争优势。(3)差异化优势和低成本优势是企业竞争优势的两大基石。前者主要来源于创新能力,表现为基于专利、品牌等无形资产的市场垄断能力;后者主要来源于规模经济、管理和国家间的要素、制度差异等,表现在低价格和高性价比上。差异化优势的进入壁垒高,相应地,附加值也更高,低成本优势则相反。两者之间存在着矛盾,实行差异化往往意味着高成本。跨国公司的竞争优势同样包括低成本优势和差异化优势。但与一般企业不同的是,跨国公司拥有整合全球资源能力的特点决定了其能够在这两种优势中进行协调、平衡和妥协,从而取得竞争优势最大化。竞争优势最大化就是跨国公司在日益激烈的市场竞争中,为了获取和保持竞争优势,在不同国家产业发展环境存在差异的条件下,根据各国比较优势,将价值链各环节进行细分和区位重新调整,选择在拥有最优区位的国家或地区完成,以实现竞争优势最大化的战略行为。美国、日本、韩国和印度制造业企业在对外产业转移中,都有意识地遵循了这一规律。(4)企业的竞争优势贯穿价值链的各个环节和各个层次。跨国公司竞争优势最大化的实现,必然要求跨国公司将各种价值创造活动最优布局,以提升整体的经营效率。为此,国际产业转移不仅仅局限在制造环节,还拓展到研发和营销环节。当今的跨国公司将价值链进一步细分,在研发、制造和营销上划分出若干个层次,形成了一种涵盖价值链分工、服务外包、研发转移和竞争优势的矩阵型分工格局。这一分工格局的每个环节中价值创造活动的层次越高,附加值就越高,与跨国公司差异化优势间的关系就越密切,反之附加值就越低,与跨国公司差异化低成本优势间的关系就越密切。跨国公司通过矩阵型分工来实现竞争优势最大化。决定各个国家在矩阵型分工中地位的因素是要素成本和制度成本。国际产业转移就是跨国公司在不同国家存在差异的要素成本和制度成本中选择最优区位。(5)中国制造业的规模已位居世界前列,货物出口规模更已是世界第一,但中国制造业的主要竞争优势仍是集中在劳动密集型产品和资金技术密集型产品中的低附加值生产环节。矩阵型分工格局表明,尽管中国出口商品的技术含量逐年提高,承接的国际产业转移层次不断上升,并成为发达国家研发活动转移的主要目的地,但中国在国际分工中仍处于研发、制造和营销的低端,获取的利益极其有限。中国企业依赖脆弱的成本优势嵌入跨国公司的全球生产网络,完成分工中附加值最低的环节。缺乏差异化优势是中国制造业企业国际竞争力远远落后于英国、德国、美国和日本等制造业强国的集中体现。(6)根据竞争优势最大化理论和对部分后发国家的案例分析说明,企业可以通过跨国经营,整合利用全球的优质要素和优良制度安排,实现矩阵型分工上的跨越式发展,更快提高国际竞争力。按照竞争优势最大化理论,中国企业要占领矩阵型分工高端价值创造环节,必须尽快提高差异化竞争优势。中国企业在国际化过程中,应借鉴后起国家企业的成功经验,充分认识本企业在高端研发、制造和营销上的劣势,根据企业自身条件有选择地开展逆向国际产业转移,在保持成本优势的同时,积极寻求差异化优势,以实现竞争优势最大化。在这一过程中,要有针对性地选择适合的方式,同时也要做好风险防范。本文的主要创新之处在于:(1)本文突破了通常从中观和宏观角度研究国际产业转移现象及其技术溢出、产业升级、利益分配和经济增长效应的窠臼,从国际产业转移的微观主体——跨国公司竞争优势的角度研究国际产业转移的动因,即从跨国公司主导的国际分工与跨国公司竞争优势互补的关系出发,对跨国公司进行国际产业转移的动机作出了新的解释。(2)本文从跨国公司竞争优势的角度,提出竞争优势最大化理论,认为实现竞争优势最大化是跨国公司国际产业转移的动因。同时,为了进一步研究竞争优势最大化的实现途径,本文建立了一个涵盖研发、制造、营销的整体价值链国际分工分析框架——矩阵型分工,改变了通常将这些内容割裂的研究视角,并且在该分析框架中引入竞争优势及其与附加值的关系,从而对跨国公司的国际产业转移进行了更为完整的研究。(3)本文改变单纯从承接的角度研究中国企业在国际产业转移中的作用,而是从承接和参与两个角度展开研究。尤其突出中国企业的对外产业转移。同时,突破一般从市场进入、自然资源获取等角度研究中国企业“走出去”策略的局限,从更加长远的战略角度,提出中国企业通过国际产业转移实现竞争优势最大化的国际化路径选择。
二、痛定思痛 另辟蹊径——韩国致力发展高新技术产业(论文开题报告)
(1)论文研究背景及目的
此处内容要求:
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景,再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题,并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例:
本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。
(2)本文研究方法
调查法:该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法:用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法:通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法:通过调查文献来获得资料,从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法:依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法:对研究对象进行“质”的方面的研究,这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法:通过具体的数字,使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法:运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法:这是社会科学用来分析社会现象的一种方法,从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法:通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
三、痛定思痛 另辟蹊径——韩国致力发展高新技术产业(论文提纲范文)
(1)外资并购中驰名商标流失问题研究(论文提纲范文)
摘要 |
abstract |
绪论 |
一、选题的背景和意义 |
(一)选题背景 |
(二)选题意义 |
二、国内外研究现状概述 |
三、研究方法、预期创新与难点 |
(一)本文采用的研究方法 |
(二)本文的创新点、难点 |
四、论文框架等内容 |
第一章 外资并购中驰名商标流失问题的提出 |
一、外资并购中驰名商标价值巨大且功能多元 |
(一)外资并购中驰名商标的经济价值 |
(二)外资并购中驰名商标的特殊功能 |
二、外资并购中驰名商标流失的表现 |
(一)早期外资并购中驰名商标的流失 |
(二)近期外资并购中驰名商标的流失 |
第二章 外资并购中驰名商标流失问题的成因分析 |
一、宏观经济政策导向的影响 |
二、国内执法不力及法律规制不足 |
(一)反垄断执法不力 |
(二)外商投资法律中相关规制不足 |
三、投资条约中知识产权利益衡平关照不足 |
四、企业层面原因 |
(一)并购协议中驰名商标保护条款的设置不足 |
(二)外资并购中外国投资者与我国企业利益失衡 |
(三)外国投资者实施商标策略削弱驰名商标市场竞争力 |
(四)我国企业对驰名商标保护意识不足及保护手段不力 |
第三章 解决外资并购中驰名商标流失问题的导向 |
一、外资并购中驰名商标保护的适度性 |
二、外资并购中驰名商标相关主体利益平衡的实现 |
三、外资并购中商标权保护的基本逻辑 |
(一)并购准备阶段 |
(二)并购执行阶段 |
(三)并购整合阶段 |
第四章 解决外资并购中驰名商标流失问题的路径 |
一、域外经验对我国外资并购中驰名商标流失应对的启示 |
(一)美国经验对我国外资并购中驰名商标流失应对的启示 |
(二)欧盟国家经验对我国外资并购中驰名商标流失应对的启示 |
(三)其他国家经验对我国外资并购中驰名商标流失应对的启示 |
二、反垄断法和外资立法层面 |
(一)反垄断立法的完善与执法的加强 |
(二)外商投资立法的完善 |
三、投资条约中知识产权利益的再平衡 |
四、企业层面 |
(一)外资并购协议驰名商标保护条款的科学设置 |
(二)我国企业通过尽职调查避开外国投资者恶意收购 |
(三)我国企业通过价值评估明确自身驰名商标价值 |
结论 |
参考文献 |
作者简介及攻读博士学位期间发表的学术成果 |
致谢 |
(2)中国电子品类品牌出海的国际传播研究(论文提纲范文)
摘要 |
Abstract |
第1章 绪论 |
1.1 研究缘起:产业发展之必然 |
1.1.1 改革开放助力中国经济腾飞 |
1.1.2 中国出口额整体呈上升趋势 |
1.1.3 众多中国自主品牌走向国际市场 |
1.1.4 “一带一路”助推品牌国际化 |
1.2 相关概念与文献综述 |
1.2.1 品牌 |
1.2.2 品牌出海 |
1.2.3 品牌出海与企业出海 |
1.2.4 品牌的跨文化传播研究 |
1.2.5 中国品牌的国际传播研究 |
1.3 研究内容与研究意义 |
1.3.1 研究对象 |
1.3.2 研究方法 |
1.3.3 研究内容 |
1.3.4 研究意义 |
1.4 研究创新与不足 |
1.4.1 研究的创新 |
1.4.2 研究的不足 |
第2章 品牌出海驱动因素的历史探究 |
2.1 宏观背景 |
2.1.1 经济全球化引发“出海”意识 |
2.1.2 “走出去”战略开拓“出海”道路 |
2.1.3 逆全球化反推“出海”高质量 |
2.1.4 “一带一路”搭建“出海”新平台 |
2.1.5 从“中国制造”到“中国智造” |
2.2 土洋之争 |
2.2.1 以广告树立在华品牌形象 |
2.2.2 以创新传播打造在华时尚范式 |
2.2.3 土洋之争导致中国品牌之殇 |
2.2.4 缩小中外品牌差距 |
2.3 微观背景 |
2.3.1 顺应“走出去”趋势 |
2.3.2 寻求未饱和市场 |
2.3.3 丰富品牌资产 |
2.3.4 提升品牌全球形象 |
2.3.5 弘扬中国特色文化 |
第3章 品牌出海的现状与挑战 |
3.1 品牌出海的发展历程 |
3.1.1 产品出口阶段 |
3.1.2 品牌觉醒阶段 |
3.1.3 快速发展阶段 |
3.2 品牌出海的现状 |
3.2.1 品牌力持续增长但电子品类品牌力回落 |
3.2.2 品类动荡但强势品类始终占据半壁江山 |
3.2.3 出海品牌马太效应显着 |
3.2.4 出海品牌品牌力在欧洲市场增长乐观 |
3.2.5 满足消费者情感需求是品牌出海的重要沟通点 |
3.3 品牌出海的挑战 |
3.3.1 外部环境多变导致出海风险增大 |
3.3.2 中外品牌国际化程度差距明显 |
3.3.3 制造大国与品牌小国 |
3.3.4 去中国化容易失去品牌的国别性 |
第4章 电子品类品牌出海的国际传播策略研究 |
4.1 夯实品牌基础抵抗出海风险 |
4.1.1 注册商标维护品牌权益 |
4.1.2 建设海外根据地强化本土优势 |
4.1.3 借力电商平台跨境出海 |
4.1.4 并购海外品牌整合优势资源 |
4.2 布局海外市场提高国际化程度 |
4.2.1 吸纳与保留全方面国际人才 |
4.2.2 获取国际组织认证背书品牌实力 |
4.2.3 投标海外项目提高品牌好感度 |
4.2.4 海外上市提升全球知名度 |
4.3 管理品牌形象提高品牌实力 |
4.3.1 创新产品满足消费者需求 |
4.3.2 合作推广实现品牌优势互补 |
4.3.3 国际展会展示品牌实力 |
4.3.4 赞助节事扩张品牌影响力 |
4.3.5 明星代言迅速提升品牌知名度 |
4.3.6 承担社会责任助力可持续发展 |
4.4 强化品牌底蕴促进文化认同 |
4.4.1 文化自信打造跨文化传播的基础 |
4.4.2 创新理念转换跨文化传播的思路 |
4.4.3 转换策略培养跨文化传播的认同 |
4.4.4 拓展路径突破跨文化传播的局限 |
4.5 讲好中国品牌故事 |
4.5.1 “文化和融合”实现共同繁荣 |
4.5.2 “品质和信誉”颠覆刻板印象 |
4.5.3 “全球视野和本土运营”真正触达受众 |
4.5.4 “技术和互动”建立情感连接 |
4.5.5 “媒体和热点”引发全球关注 |
结语 |
参考文献 |
攻读学位期间取得的研究成果 |
致谢 |
(3)阿里巴巴“合伙人”制度法律研究(论文提纲范文)
摘要 |
Abstract |
第一章 绪论 |
第一节 选题背景与研究意义 |
一、选题的背景 |
二、研究的意义 |
第二节 研究文献综述 |
一、理论基础 |
二、“合伙人”制度 |
三、文献评述 |
第三节 论文基本内容 |
第四节 论文研究方法 |
第二章 阿里巴巴“合伙人”制度的学理分析 |
第一节 阿里巴巴“合伙人”制度的法律内涵 |
一、制度的概念界定 |
二、制度的法律特征 |
三、制度的法律逻辑 |
第二节 阿里巴巴“合伙人”制度的法律属性 |
一、表决权扩张与阿里巴巴“合伙人”制度 |
二、阿里巴巴“合伙人”制度与相近概念的区别 |
第三节 阿里巴巴“合伙人”制度的理论基础 |
一、“人力资本”理论 |
二、“公司契约”理论 |
三、两大理论与阿里巴巴“合伙人”制度 |
本章小结 |
第三章 中国大陆引入阿里巴巴“合伙人”制度必要性与可行性分析 |
第一节 中国大陆引入阿里巴巴“合伙人”制度具有必要性 |
一、能够保障我国本土企业创始人维持控制权 |
二、能够保证我国新兴行业的发展 |
三、能够提升我国资本市场的竞争力 |
第二节 中国大陆引入阿里巴巴“合伙人”制度具备可行性 |
一、阿里巴巴“合伙人”制度的风险可控 |
二、阿里巴巴“合伙人”制度与中国大陆法律制度 |
三、阿里巴巴“合伙人”制度与中国大陆实施环境 |
本章小结 |
第四章 阿里巴巴“合伙人”制度的域外实践 |
第一节 中国香港排斥“合伙人”制度 |
一、阿里巴巴赴港上市失败 |
二、香港证券市场改革 |
第二节 美国接纳“合伙人”制度 |
一、美国证券市场接纳双层股权结构 |
二、美国证券市场配备完善的信息披露制度 |
三、美国证券市场配备完善的证券集体诉讼制度 |
本章小结 |
第五章 中国大陆构建阿里巴巴“合伙人”制度的思考 |
第一节 “合伙人”制度的设计理念 |
一、坚持肯定创始人价值并保护创始人控制权 |
二、坚持分权治理和内部制衡的公司治理模式 |
三、坚持重视保护公众投资者利益 |
第二节 “合伙人”制度的适用范围 |
一、适用“合伙人”制度的公司类型 |
二、适用“合伙人”制度的时间条件 |
第三节 “合伙人”制度的配套措施 |
一、事前知情 |
二、事中监督 |
三、事后救济 |
本章小结 |
结论 |
参考文献 |
攻读硕士学位期间取得的研究成果 |
致谢 |
附件 |
(4)韩国高新技术产业发展研究(论文提纲范文)
摘要 |
ABSTRACT |
第一章 绪论 |
1.1 研究背景 |
1.2 研究目的及意义 |
1.3 文献综述 |
1.3.1 有关高新技术产业的研究 |
1.3.2 关于第四次产业革命对高新技术产业的影响研究 |
1.4 研究内容及方法 |
1.4.1 研究内容 |
1.4.2 研究方法 |
第二章 高新技术产业概述 |
2.1 高新技术产业含义 |
2.2 高新技术产业特征 |
2.3 高新技术产业作用 |
2.4 高新技术产业发展影响因素 |
第三章 韩国高新技术产业发展现状 |
3.1 韩国高新技术产业规模 |
3.1.1 韩国高新技术产业产出和从业人数 |
3.1.2 韩国高新技术产业营业利润和企业数 |
3.2 韩国高新技术产业进出口贸易 |
3.3 韩国高新技术产业竞争力 |
第四章 韩国高新技术产业发展存在的问题 |
4.1 投资不平衡 |
4.1.1 计算机产业 |
4.1.2 医药产业 |
4.2 研究人员比例失衡 |
4.3 生产成本高且利润低 |
4.3.1 计算机产业 |
4.3.2 航空航天产业 |
4.4 比较劣势高新技术产品国际竞争力弱 |
4.4.1 计算机产业 |
4.4.2 医药产业 |
4.4.3 航空航天产业 |
第五章 韩国高新技术产业发展对策 |
5.1 确立高新技术产业发展战略 |
5.1.1 计算机产业 |
5.1.2 医药产业 |
5.1.3 半导体产业 |
5.1.4 航空航天产业 |
5.2 完善高新技术产业发展政策 |
5.2.1 计算机产业 |
5.2.2 医药产业 |
5.2.3 半导体产业 |
5.2.4 航空航天产业 |
5.3 增加高新技术产业研发投入 |
5.3.1 医药产业 |
5.3.2 计算机产业 |
5.3.3 航空航天产业 |
5.4 重视高新技术产业人才培养 |
结论 |
参考文献 |
致谢 |
(5)中美两国自由贸易区战略比较研究(论文提纲范文)
摘要 |
Abstract |
第1章 导言 |
1.1 研究背景 |
1.2 选题意义 |
1.2.1 理论意义 |
1.2.2 现实意义 |
1.3 研究内容 |
1.4 研究方法与技术路线 |
1.4.1 研究方法 |
1.4.2 技术路线 |
1.5 研究难点与创新点 |
1.5.1 研究难点 |
1.5.2 研究创新点 |
第2章 文献综述 |
2.1 中、美自由贸易区战略路径研究 |
2.1.1 中国FTA战略路径研究 |
2.1.2 美国FTA战略路径研究 |
2.2 中、美自由贸易区战略动因政治经济分析 |
2.2.1 中国FTA战略动因政治经济分析 |
2.2.2 美国FTA战略动因政治经济分析 |
2.3 中、美自由贸易区战略效应研究 |
2.3.1 中国FTA战略效应研究 |
2.3.2 美国FTA战略效应研究 |
2.4 文献述评 |
2.4.1 现有文献成果 |
2.4.2 现有文献不足 |
第3章 基本概念、研究框架及理论基础 |
3.1 基本概念及定义 |
3.1.1 战略 |
3.1.2 国家战略 |
3.1.3 中国国家战略、国际战略及国际经济战略 |
3.1.4 美国国家战略、国际战略及国际经济战略 |
3.1.5 自由贸易区战略 |
3.2 自由贸易区战略理论分析框架 |
3.3 FTA静态经济效应:贸易或关税效应 |
3.3.1 贸易创造 |
3.3.2 贸易转移 |
3.4 FTA动态经济效应 |
3.4.1 投资效应 |
3.4.2 增长效应 |
3.4.3 就业效应 |
3.4.4 规则效应 |
3.5 FTA非经济效应及国际政治经济学理论基础 |
3.5.1 FTA政治经济效应 |
3.5.2 自由贸易区与国内政治 |
3.5.3 自由贸易区与国际政治 |
3.5.4 FTA意识形态或软实力效应 |
3.6 本章小结 |
第4章 中美自由贸易区发展历程与现状比较 |
4.1 美国自由贸易区建设历程与现状 |
4.1.1 美国自由贸易区战略背景 |
4.1.2 美国自由贸易区战略发展历程 |
4.1.3 美国已签署并实施的自由贸易区 |
4.1.4 美国已签自由贸易协定内容变迁 |
4.2 中国自由贸易区建设历程与现状 |
4.2.1 中国自由贸易区战略上升为国家战略 |
4.2.2 中国自由贸易区战略发展历程 |
4.2.3 中国已签署并实施的自由贸易区 |
4.2.4 中国已签自由贸易协定内容变迁 |
4.3 本章小结 |
第5章 中美自由贸易区战略动因分析与比较 |
5.1 美国自由贸易区战略动因分析 |
5.1.1 经济动因 |
5.1.2 政治目的 |
5.1.3 安全需要 |
5.1.4 软实力建设 |
5.2 中国自由贸易区战略动因分析 |
5.2.1 经济动因 |
5.2.2 政治目的 |
5.2.3 安全需要 |
5.2.4 软实力建设 |
5.3 本章小结 |
第6章 中美自由贸易区战略特点分析与比较 |
6.1 战略环境 |
6.1.1 中美FTA战略环境差异:“简单统一”对“复杂多元” |
6.1.2 中美FTA战略环境相同点:特征相同,表现领域不一 |
6.2 战略能力 |
6.2.1 中美FTA战略能力之不同:“一超独霸”对“全面崛起” |
6.2.2 中美FTA战略能力相似处:强国雄心 |
6.3 战略目标 |
6.3.1 美国FTA战略目标:霸权护持 |
6.3.2 中国FTA战略目标:和平发展 |
6.4 战略任务 |
6.4.1 美国FTA战略任务:政经并重,拉友固盟 |
6.4.2 中国FTA战略任务:经济为主,布局全球 |
6.5 战略原则 |
6.5.1 美国FTA战略原则:美国至上,利益优先 |
6.5.2 中国FTA战略原则:内外兼顾,合作共赢 |
6.5.3 中美FTA战略原则之异同 |
6.6 战略定位 |
6.6.1 美国FTA战略定位:霸权工具 |
6.6.2 中国FTA战略定位:战略平台 |
6.6.3 中、美自由贸易区战略定位之异同 |
6.7 战略布局 |
6.7.1 美国FTA战略布局:布局全球,经营世界 |
6.7.2 中国FTA战略布局:面向全球、联结世界 |
6.7.3 中、美自由贸易区战略布局之异同 |
6.8 战略对象 |
6.8.1 美国FTA战略对象:周边+盟友+价值观伙伴 |
6.8.2 中国FTA战略对象:周边+“一带一路”+经济互补 |
6.8.3 中美自由贸易区战略对象之异同 |
6.9 战略模式 |
6.9.1 美国FTA战略模式:全面推进、一步到位 |
6.9.2 中国FTA战略模式:重点突破、循序渐进 |
6.9.3 中、美自由贸易区战略模式之异同 |
6.10 本章小结 |
第7章 中美自由贸易区战略效益分析与比较 |
7.1 美国自由贸易区战略绩效分析 |
7.1.1 总体经济效益 |
7.1.2 政治效益 |
7.1.3 软实力效益及中美软实力状况比较 |
7.1.4 美国FTA效益案例分析:北美自由贸易区(NAFTA) |
7.2 中国自由贸易区战略的绩效分析 |
7.2.1 总体经济效益 |
7.2.2 政治效益 |
7.2.3 软实力效益 |
7.3 本章小结 |
第8章 结论、政策建议与研究局限 |
8.1 结论 |
8.2 建议 |
8.2.1 经济维度上的建议 |
8.2.2 政治维度上的建议 |
8.2.3 软实力维度上的建议 |
8.3 研究局限及未来研究建议 |
英文参考文献 |
中文参考文献 |
致谢 |
个人简历及在读期间发表的学术论文与研究成果 |
(6)人力资源开发与中国经济长期发展趋势研究(论文提纲范文)
摘要 |
Abstract |
第一章 导论 |
1.1 研究背景、目的及意义 |
1.2 国内外研究文献综述 |
1.2.1 人力资源开发和人力资本思想的萌芽(古典经济学家对劳动价值的研究) |
1.2.2 人力资本概念的提出与理论的形成 |
1.2.3 我国人力资源开发、人力资本与经济发展相关研究 |
1.3 研究内容与研究方法 |
1.3.1 主要研究目的 |
1.3.2 解决的主要问题 |
1.4 主要创新点 |
1.5 本章小结 |
第二章 人力资源开发与经济长期发展理论分析 |
2.1 基本概念辨析 |
2.1.1 经济发展 |
2.1.2 人力资源 |
2.1.3 人力资本 |
2.1.4 趋势辨析 |
2.1.5 人力资源与人力资本概念辨析 |
2.1.6 人力资源开发概念辨析 |
2.2 人力资源开发促进经济长期发展的机制 |
2.2.1 基于西方经济学基本理论的经济增长模型 |
2.2.2 基于经济增长模型的经济发展分析框架 |
2.2.3 人力资源开发推动经济发展的机制分析 |
2.3 人力资源开发促进经济长期发展的途径 |
2.3.1 影响经济发展的主要因素 |
2.3.2 人力资源开发对经济发展因素的影响 |
2.3.3 保持经济长期发展根本途径是人力资源开发 |
2.4 人力资源开发促进经济长期发展的政策措施 |
2.4.1 基于经济发展的人力资源开发创新分析 |
2.4.2 公共部门人力资源开发政策选择分析 |
2.4.3 公共人力资源管理部门的职能对人力资源开发的影响 |
2.5 本章小结 |
第三章 人力资源开发与经济长期发展历史回顾 |
3.1 我国古代人力资源开发相关思想 |
3.1.1 傅说的人力资源开发思想 |
3.1.2 百家争鸣时期的人力资源开发思想 |
3.1.3 秦汉时期的人力资源开发思想 |
3.1.4 诸葛亮和傅玄的人力资源开发思想 |
3.1.5 唐宋时期的人力资源开发思想 |
3.1.6 明清时期的人力资源开发思想 |
3.1.7 近代人力资源开发思想。 |
3.2 人力资源开发中国历代皇朝的经济兴衰 |
3.2.1 主要皇朝的兴亡情况 |
3.2.2 人力资源开发视角下皇朝更替的相关假设及分析验证 |
3.2.3 人力资源开发视角下的皇朝经济发展波动因素分析 |
3.3 人力资源开发与西方主要发达国家经济繁荣 |
3.3.1 原住民视角下的当今西方主要发达国家经济繁荣因素分析 |
3.3.2 西方资本家对劳动者的掠夺 |
3.3.3 西方主要发达国家自身的人力资源开发与经济繁荣 |
3.4 中外人力资源开发发展脉络、对经济的影响及对比 |
3.4.1 中国早期的人力资源开发探索、对经济社会的影响及与域外文明的比较 |
3.4.2 中国古代人力资源开发实践、对经济社会的影响及与域外文明的比较 |
3.4.3 近代中国的人力资源开发发展转型 |
3.4.4 科举制度对人力资源开发的作用及其对中国经济社会的影响 |
3.5 本章小结 |
第四章 人力资源开发与当代中国经济发展的计量分析 |
4.1 中国当代人力资源开发现状 |
4.1.1 中国教育现状 |
4.1.2 中国科技现状 |
4.1.3 中国人力资源开发收益现状 |
4.2 当代中国经济发展现状 |
4.2.1 中国经济在世界上的位次和比重 |
4.2.2 中国与域外国家比较 |
4.3 微观层面的人力资源开发意愿与人力资本投资收益分析 |
4.3.1 数据来源与变量的选取 |
4.3.2 人力资源开发意愿与人力资本投资收益分析 |
4.3.3 人力资源开发意愿回归分析 |
4.4 中国经济发展相关因素分析 |
4.4.1 变量的选取与数据来源 |
4.4.2 分析框架及模型的确定 |
4.4.3 中国经济发展相关因素分析结果 |
4.5 本章小结 |
第五章 人力资源开发与中国经济长期发展趋势预测 |
5.1 人力资源开发视角下中国经济发展的认识分析 |
5.1.1 中国经济的发展脉络 |
5.1.2 人力资源开发视角下中国经济发展的分析 |
5.2 中国经济发展比较分析 |
5.2.1 GDP相关概念的提出 |
5.2.2 人均可支配收入与能耗、人力资源开发、人力资本收益分析 |
5.3 人力资源开发角度下中国经济发展展望 |
5.3.1 对中国经济长期发展趋势的展望 |
5.3.2 中国人力资源开发和人力资本的趋势预测 |
5.4 中国未来经济长期发展趋势预测 |
5.4.1 基准数据的确定 |
5.4.2 预测模型的选取和参数的确定 |
5.4.3 预测结果 |
5.4.4 预测结果分析及拓展 |
5.4.5 进一步的预测分析 |
5.5 本章小结 |
第六章 人力资源开发促进经济长期发展的对策建议 |
6.1 人力资源开发视角下经济发展共识 |
6.2 人力资源开发促进经济发展的政策建议 |
第七章 研究结论与展望 |
7.1 研究结论 |
7.2 未来的研究展望 |
参考文献 |
攻读学位期间的研究成果 |
致谢与后记 |
(7)现代增长理论视角下的中国经济增长动力研究(论文提纲范文)
内容提要 |
Abstract |
第一章 导论 |
第一节 选题意义 |
一、 中国经济发展的现状 |
二、 相关经济学研究工具的选择 |
三、 经济增长的内涵与发达国家的经验 |
四、 后发国家的经济增长与“中等收入陷阱” |
五、 长期经济增长的动力 |
第二节 国内外研究现状 |
第三节 研究方法与思路 |
第四节 主要创新点和不足 |
一、 主要创新点 |
二、 不足 |
第二章 现代增长理论发展历程 |
第一节 索洛模型与拉姆齐模型 |
一、 索洛增长模型 |
二、 拉姆齐模型 |
第二节 内生增长理论的提出与发展 |
第三节 稳态经济增长机制与经济发展 |
一、 原始索洛模型的政治经济学意义 |
二、 从经济发展史看经济增长的特征 |
三、 发达国家:经济增长成为常态现象 |
四、 稳态增长机制是经济增长的持续动力 |
五、 稳态增长机制的形成与经济社会转型 |
第三章 提升我国人力资本禀赋 |
第一节 人力资本对经济发展的重要性 |
一、 人力资本对于早期经济发展的影响:以英国为例 |
二、 跨国比较:欧陆国家的进步之路 |
三、 前工业时代中国情况的简要对比 |
第二节 人力资本的性质 |
一、 人力资本发展的前瞻性 |
二、 人力资本的阈值性 |
三、 人力资本的用进废退性 |
四、 人力资本的补偿性 |
五、 人力资本的规模性 |
六、 人力资本的路径依赖性 |
第三节 我国的人力资本现状与存在问题 |
一、 人力资本在中国经济转型和发展中的作用 |
二、 中国人力资本方面的问题 |
第四节 提高人力资本水平,加快经济发展 |
一、 人力资本发展对经济的提升作用 |
二、 需要采取的措施 |
三、 从人力资本观点看中国经济的发展动力与前景 |
第四章 加强科学技术创新能力 |
第一节 科学技术的经济学性质界定 |
一、 科技的排他性与竞用性 |
二、 现代技术的发展特征 |
三、 基础科学是现代技术发展的基础 |
四、 国家间科学交流及表现形式 |
第二节 从内生增长理论看研发的策略 |
一、 基本模型中的研发策略 |
二、 研发策略的两个层次 |
第三节 研发与社会组织 |
一、 研发活动与政府机构 |
二、 研发活动与企业 |
三、 研发活动与高校 |
第四节 中国技术创新的潜力、方向与路径 |
一、 中国科研实力现状 |
二、 中国经济发展进程中的技术因素 |
三、 目前存在的问题 |
四、 中国技术创新的措施 |
第五章 次生优势的培育 |
第一节 国外先进技术的消化吸收 |
一、 技术引进、消化与吸收 |
二、 技术扩散与后发国家技术进步 |
三、 技术消化与吸收中的政府作用 |
四、 现阶段中国技术消化吸收所应采取措施 |
五、 结论 |
第二节 国内和国外产业转移与重组 |
一、 中国现阶段所面临的产业转移趋势 |
二、 沿海产业的国内转移 |
三、 东部地区的产业内外转移趋势 |
第三节 重视和优化教育体系 |
一、 教育对经济增长的重要性 |
二、 我国教育体系存在的问题 |
三、 增长理论视角下的中国教育事业发展举措 |
第六章 结语:让历史告诉未来 |
主要参考文献 |
(8)东北装备制造业技术创新支撑体系研究(论文提纲范文)
摘要 |
Abstract |
第1章 绪论 |
1.1 问题的提出及研究意义 |
1.2 国内外研究现状 |
1.2.1 技术创新相关理论 |
1.2.2 技术创新支撑体系相关理论 |
1.2.3 发达国家技术创新支撑体系建设经验 |
1.3 主要内容与基本结构 |
1.4 研究方法 |
1.5 本章小结 |
第2章 技术创新理论研究 |
2.1 技术创新内涵 |
2.1.1 国内外研究现状 |
2.1.2 技术创新的内涵 |
2.2 技术创新特征 |
2.2.1 技术创新的创造性 |
2.2.2 技术创新的市场性 |
2.2.3 技术创新的不确定性 |
2.2.4 技术创新的效益性 |
2.2.5 技术创新的协同性 |
2.3 技术创新的作用 |
2.3.1 技术创新是提升企业核心竞争力的主要途径 |
2.3.2 技术创新是现代企业发展的基石 |
2.3.3 技术创新是应对市场变化的保证 |
2.3.4 技术创新是产业结构调整的基本动因和手段 |
2.3.5 技术创新是改变经济增长方式的助推器 |
2.3.6 技术创新是经济发展的基本驱动力 |
2.4 技术创新的动力机制 |
2.4.1 技术创新的内部动力 |
2.4.2 技术创新的外部动力 |
2.5 技术创新的评价 |
2.5.1 技术创新评价指标选取原则 |
2.5.2 装备制造业技术创新能力评价 |
2.6 本章小结 |
第3章 技术创新支撑体系理论分析 |
3.1 技术创新支撑体系的内涵 |
3.1.1 技术创新支撑体系的提出 |
3.1.2 技术创新支撑体系的内涵 |
3.2 技术创新支撑体系的运行特征 |
3.3 建设技术创新支撑体系的理论依据 |
3.4 技术创新支撑体系的构成 |
3.4.1 科技成果转化服务平台 |
3.4.2 创新资金服务平台 |
3.4.3 人力资源服务平台 |
3.4.4 社会环境支撑平台 |
3.4.5 企业文化服务平台 |
3.5 本章小结 |
第4章 装备制造业技术创新的发展历程与趋势 |
4.1 装备制造业的内涵 |
4.1.1 装备制造业的定义和分类 |
4.1.2 装备制造业的产业特征 |
4.1.3 装备制造业在国民经济中的地位与作用 |
4.2 装备制造业的技术创新历程 |
4.3 装备制造业技术创新的发展趋势 |
4.3.1 技术创新由封闭的企业行为向全球化合作转化 |
4.3.2 信息化推动装备制造业的创新与发展 |
4.3.3 技术创新的重点向绿色环保转化 |
4.3.4 装备制造生产敏捷化 |
4.4 当代装备制造业技术创新发展趋势对我们的启示 |
4.4.1 技术创新是重要的国家发展战略 |
4.4.2 基础科学的发展是原始性技术创新的动力 |
4.4.3 引进技术的再创新是工业化中期的必然选择 |
4.4.4 企业制度创新是技术创新的保证 |
4.4.5 风险资金是技术创新的重要支撑 |
4.5 本章小结 |
第5章 发达国家技术创新支撑体系建设经验 |
5.1 美国技术创新支撑体系建设经验 |
5.1.1 企业是技术创新的主体 |
5.1.2 健全的合作型研究开发体系 |
5.1.3 促进技术创新风险投资的发展 |
5.1.4 大力发展职业教育 |
5.1.5 重视技术创新的法制环境建设 |
5.2 日本技术创新支撑体系建设经验 |
5.2.1 实施知识产权立国战略 |
5.2.2 加大对民间技术创新的资金支持 |
5.2.3 政府直接参与技术创新活动 |
5.2.4 注重教育和引进技术的消化吸收 |
5.3 德国技术创新支撑体系建设经验 |
5.3.1 大企业是技术创新和科技投入的主体 |
5.3.2 实行产学研相结合的技术创新体制 |
5.3.3 在制定扶持政策的基础上增加资金投入 |
5.3.4 积极扶植中小企业技术创新 |
5.4 英国技术创新支撑体系建设经验 |
5.4.1 制定了国家科技创新发展战略 |
5.4.2 支持高校创业以促进技术转移 |
5.4.3 创建技术创新中心 |
5.4.4 采取减免税收等措施促进技术创新 |
5.4.5 积极进行人力资源开发 |
5.4.6 重视发挥社会组织的作用 |
5.5 法国技术创新支撑体系建设经验 |
5.5.1 实施“竞争力重点园区”技术创新战略 |
5.5.2 加强政府的干预作用 |
5.5.3 科研与企业合作 |
5.5.4 实行税收优惠政策 |
5.5.5 采用多种投资方式 |
5.6 韩国技术创新支撑体系建设经验 |
5.6.1 政府主导技术创新活动 |
5.6.2 为科技创新提供资金支持和税收优惠 |
5.6.3 培育大型企业拉动技术创新 |
5.6.4 注重引进技术的消化吸收再创新 |
5.6.5 迅速把技术转化为生产力 |
5.7 本章小结 |
第6章 东北装备制造业技术创新现状分析 |
6.1 技术创新保障了企业经济效益平稳增长 |
6.1.1 新产品开发和新技术应用提高了企业效益 |
6.1.2 企业技术创新实力有下降的隐忧 |
6.2 技术创新提高了产业集群度和市场竞争力 |
6.2.1 基本形成实力较强的产业集群 |
6.2.2 涌现了一批具有技术创新实力的骨干企业 |
6.2.3 承接国家重点项目提高了企业自主创新能力 |
6.3 企业创新机制基本确立与成果转化能力较低并存 |
6.3.1 企业技术创新主体地位初步确立 |
6.3.2 产学研合作机制基本形成 |
6.3.3 科研机构与高等学校需要加强科技成果转化 |
6.4 企业技术创新投入机制不够健全 |
6.4.1 技术创新资金渠道单一 |
6.4.2 科技人才结构仍需调整 |
6.5 社会服务体系发展滞后 |
6.5.1 政策法规体系不够完善 |
6.5.2 科技中介服务体系不健全 |
6.6 本章小结 |
第7章 东北装备制造业技术创新支撑体系的构建 |
7.1 基本原则 |
7.2 强化企业技术创新主体地位 |
7.2.1 大力推动企业建立科研设计机构 |
7.2.2 建设企业技术创新信息化支撑体系 |
7.2.3 建立产学研结合的公共技术开发服务平台 |
7.2.4 发展产业技术创新联盟 |
7.3 以规划指导企业提高竞争力 |
7.3.1 完善产业发展规划 |
7.3.2 发展产业集群 |
7.3.3 打造世界级企业集团 |
7.4 加强中介服务对产业技术创新的支撑 |
7.4.1 积极发展专业化创新服务机构 |
7.4.2 建立知识产权评估和交易体系 |
7.4.3 发展技术创新孵化平台 |
7.4.4 培养科技中介服务专业人才 |
7.4.5 健全科技成果转化体制 |
7.4.6 创造良好发展环境 |
7.4.7 加强中介服务机构自身建设 |
7.5 建立开放的人才服务网络 |
7.5.1 大力发展职业教育 |
7.5.2 实行定期培训制度 |
7.5.3 实施人才激励政策 |
7.6 建立多元化资金支撑体系 |
7.6.1 企业加大技术创新资金投入强度 |
7.6.2 政府加大扶持资金支撑力度 |
7.6.3 建立多渠道社会投融资体系 |
7.6.4 税收支持的政策选择 |
7.6.5 财政投入的政策选择 |
7.6.6 加大金融信贷资金投入 |
7.6.7 完善创业投资和风险投资 |
7.7 优化企业自身创新环境 |
7.7.1 营造宽松的创新氛围 |
7.7.2 培养员工积极的创新精神 |
7.7.3 重视建立学习型组织 |
7.8 本章小结 |
第8章 东北装备制造业技术创新支撑体系的保障措施 |
8.1 强化政府宏观调控能力 |
8.1.1 设立三省装备制造业技术创新协调指导机构 |
8.1.2 编制东北装备制造业区域技术创新规划 |
8.1.3 营造区域技术创新的政策支持环境 |
8.1.4 调整国家科技计划资助方式 |
8.2 积极进行企业组织结构调整 |
8.2.1 组建国际化大型企业集团 |
8.2.2 组建产学研结合的技术研究中心 |
8.2.3 建立企业技术创新风险预警机制 |
8.3 完善装备制造业的产业技术政策 |
8.3.1 加强对引进技术的消化吸收与再创新 |
8.3.2 科学接纳国际产业转移 |
8.3.3 用现代信息技术改造传统产业 |
8.3.4 以大项目带动装备制造业跨越式发展 |
8.3.5 完善东北装备制造业产业技术体系 |
8.3.6 转变技术创新模式 |
8.3.7 发展生产性科技服务业 |
8.4 本章小结 |
第9章 结论与展望 |
9.1 主要研究结论 |
9.2 主要创新点 |
9.3 研究展望 |
参考文献 |
攻读博士学位期间取得的科研成果 |
致谢 |
(9)武汉市软件及信息服务外包的实证研究(论文提纲范文)
摘要 |
Abstract |
第一章 绪论 |
1.1 选题背景及研究目的 |
1.1.1 选题背景 |
1.1.2 研究目的 |
1.2 研究框架和研究方法 |
1.2.1 研究框架 |
1.2.2 研究方法 |
1.3 服务外包的概念和内涵界定 |
1.3.1 国际上对外包的理解 |
1.3.2 我国对外包的理解 |
1.4 服务外包的基本类型 |
1.4.1 按业务类型分类 |
1.4.2 按地域分类 |
1.4.3 按承接方类型分类 |
第二章 服务外包的理论背景及国内外研究综述 |
2.1 服务外包的理论背景 |
2.1.1 比较优势理论 |
2.1.2 价值链理论 |
2.1.3 交易费用理论 |
2.1.4 新木桶原理 |
2.1.5 国家竞争力理论 |
2.2 国内外研究综述 |
2.2.1 国外研究成果 |
2.2.2 国内研究成果 |
第三章 中国及武汉市承接服务外包的发展概况 |
3.1 中国承接服务外包的大市场现状 |
3.1.1 中国承接服务外包的总体状况 |
3.1.2 中国ITO市场发展状况 |
3.1.3 中国BPO市场发展状况 |
3.2 武汉市承接服务外包的小市场现状 |
3.2.1 软件及信息服务外包的收入总额 |
3.2.2 软件及信息服务外包的收入构成 |
3.2.3 软件及信息服务外包行业规模 |
3.2.4 其他配套基础设施建设进展 |
3.3 武汉市发展服务外包的意义 |
第四章 实证研究 |
4.1 指标体系的建立 |
4.1.1 指标选择 |
4.1.2 数据来源 |
4.2 实证模型的构建 |
4.3 模型的估计与检验 |
4.4 计量结果分析 |
第五章 武汉市承接服务外包的对策建议 |
5.1 政府层面 |
5.1.1 正视服务外包产业对武汉市发展的战略意义,杜绝盲目跟风式的发展观念 |
5.1.2 增强软件及服务外包产业的集聚效应,强化园区特色建设 |
5.1.3 模仿印度政府以政府名义"整体接包再分包"的发展模式 |
5.1.4 搭建信息沟通平台,完善软件及服务业外包方面的统计口径和指标体系 |
5.2 企业层面 |
5.2.1 重点承接KPO业务 |
5.2.2 树立品牌优势 |
5.2.3 加强员工培训 |
5.2.4 提高工资水平 |
5.3 院校层面 |
5.3.1 开设专门的服务外包专业,人才对口培养 |
5.3.2 与企业联合办学,订单式人才培养 |
5.3.3 扩大培训机构的覆盖面,满足不同层次的需求 |
第六章 总结展望 |
参考文献 |
致谢 |
(10)跨国公司竞争优势最大化 ——国际产业转移的一种新解释(论文提纲范文)
摘要 |
Abstract |
1. 导论 |
1.1 研究背景 |
1.2 研究的目的与意义 |
1.3 国内外研究现状 |
1.3.1 从产业角度对国际产业转移动因的解释 |
1.3.2 从跨国公司角度对国际产业转移动因的解释 |
1.3.3 对现有理论的评价 |
1.4 研究的思路和内容 |
1.4.1 研究的思路 |
1.4.2 研究的内容 |
1.5 研究方法 |
1.6 创新之处及不足 |
2. 国际产业转移的演进 |
2.1 国际产业转移的内涵界定 |
2.1.1 国际产业转移的现有定义 |
2.1.2 跨国公司角度的国际产业转移定义 |
2.2 二战后国际产业转移的演变历程 |
2.3 新一轮国际产业转移的背景 |
2.3.1 制度条件:经济全球化进程加快 |
2.3.2 技术条件:科技革命与知识经济迅猛发展 |
2.4 新一轮国际产业转移的主要特征 |
2.4.1 价值链环节成为国际产业转移的客体 |
2.4.2 被转移产业的整体层次不断提高 |
2.4.3 国际产业转移方式多样化 |
2.4.4 国际产业转移流向多元化 |
2.4.5 国际产业转移区域化 |
2.5 跨国公司在国际产业转移中的作用 |
2.6 小结 |
3. 国际产业转移的动因:跨国公司竞争优势最大化 |
3.1 国际产业转移的主体:跨国公司 |
3.1.1 跨国公司的产生与发展 |
3.1.2 跨国公司跨国经营的动机演变 |
3.2 竞争优势最大化理论及其意义 |
3.2.1 跨国公司竞争优势及其外在体现 |
3.2.2 竞争优势最大化理论分析 |
3.3 跨国公司竞争优势最大化的实证分析 |
3.3.1 美国制造业跨国公司国际产业转移的经验分析 |
3.3.2 日本制造业跨国公司国际产业转移的经验分析 |
3.3.3 韩国制造业跨国公司国际产业转移的经验分析 |
3.3.4 印度制造业跨国公司国际产业转移的经验分析 |
3.3.5 美、日、韩、印制造业国际产业转移的特征 |
3.4 小结 |
4. 竞争优势最大化的实现途径:矩阵型分工 |
4.1 矩阵型分工的涵义和形成 |
4.1.1 矩阵型分工的涵义 |
4.1.2 矩阵型分工与微笑曲线的关系 |
4.2 矩阵型分工的决定因素 |
4.2.1 要素成本 |
4.2.2 制度成本 |
4.3 矩阵型分工与国际产业转移 |
4.3.1 国际产业转移、矩阵型分工和竞争优势最大化的互动关系 |
4.3.2 矩阵型分工中的价值链治理 |
4.4 小结 |
5. 竞争优势最大化的应用:中国制造业企业国际化路径 |
5.1 中国制造业企业竞争力发展概况与国际竞争力 |
5.1.1 中国制造业发展概况 |
5.1.2 中国制造业国际竞争力分析 |
5.1.3 中国制造业企业竞争力的整体现状 |
5.2 基于差异化优势寻求的中国制造业企业国际化路径 |
5.2.1 中国制造业企业国际化的现状 |
5.2.2 逆向国际产业转移的均衡分析 |
5.2.3 中国制造业企业逆向国际产业转移的经验分析 |
5.2.4 基于竞争优势最大化的中国制造业升级对策分析 |
5.3 小结 |
6. 结论与展望 |
6.1 主要结论 |
6.2 研究展望 |
参考文献 |
附录1 1980年以来中国各类工业制成品分类出口金额 |
附录2 1999年以来部分工业制成品的中国和世界出口额 |
致谢 |
四、痛定思痛 另辟蹊径——韩国致力发展高新技术产业(论文参考文献)
- [1]外资并购中驰名商标流失问题研究[D]. 杜娟. 吉林大学, 2021(01)
- [2]中国电子品类品牌出海的国际传播研究[D]. 朱简妮. 上海师范大学, 2021(07)
- [3]阿里巴巴“合伙人”制度法律研究[D]. 张营营. 华南理工大学, 2019(01)
- [4]韩国高新技术产业发展研究[D]. 金兰. 延边大学, 2018(01)
- [5]中美两国自由贸易区战略比较研究[D]. 张中宁. 对外经济贸易大学, 2018(05)
- [6]人力资源开发与中国经济长期发展趋势研究[D]. 傅强. 青岛大学, 2016(11)
- [7]现代增长理论视角下的中国经济增长动力研究[D]. 陈锐. 中共中央党校, 2013(10)
- [8]东北装备制造业技术创新支撑体系研究[D]. 孙韬. 吉林大学, 2011(08)
- [9]武汉市软件及信息服务外包的实证研究[D]. 蒋清清. 华中师范大学, 2011(11)
- [10]跨国公司竞争优势最大化 ——国际产业转移的一种新解释[D]. 陈琦. 江西财经大学, 2011(05)