一、对会计准则性质的思考（论文文献综述）
管淑慧[1]（2021）在《国有企业内部审计职能定位与升级路径》文中研究表明当前,许多国有企业都建立了包含内部审计的现代企业管理制度。但是国有企业的内部审计工作还存在一些问题。在国家相关政策下,国有企业的内部审计面临着升级的挑战。文章分析了当前国有企业内部审计职能定位与升级中存在的问题,并提出了国有企业应当改善内部审计形象、细化职能定位、注重内外部风险的管控、建立新型增值型内部审计体系,以切实提高国有企业的整体效益。
杜兴强[2]（2021）在《葛家澍教授学术思想研究——纪念葛家澍教授诞辰100周年》文中研究表明2021年是我国着名会计学家葛家澍教授诞辰100周年。葛家澍教授提出了会计对象的"资金运动论",发表了"必须替借贷记账法恢复名誉"与"论会计理论的继承性",对我国会计界的"思想破冰"起到了积极的推动作用。进而,葛家澍教授发展和完善了关于会计本质的"会计信息系统论",针对会计基本假设进行了拓展性的研究,围绕"财务会计概念框架与会计准则",对财务会计概念框架与基本会计准则的关系、会计目标、会计信息的相关性与可靠性、会计确认与计量等问题进行了孜孜不倦的探索。此外,葛家澍教授还形成了一套独特的会计学科人才培养理念。本文旨在围绕上述领域,对葛家澍教授的学术思想进行回顾与研究。
蒋心怡[3]（2020）在《会计信息可比性对高管薪酬契约的影响研究》文中研究说明高管薪酬契约作为我国公司治理研究的核心问题之一,不仅关系着管理层激励,还关系着投资者利益保护以及社会的公平与和谐。近年来,我国上市公司逐渐建立起市场化的、“锦标赛”式的薪酬制度,高管薪酬经历了快速增长,也产生了剧烈分化,“天价薪酬”、“零薪酬”等薪酬乱象层出不穷,引起了社会公众、媒体以及监管者的关注与质疑。在高管薪酬契约效率方面,最优契约理论认为,将薪酬与业绩挂钩可以提高契约效率。然而在我国上市公司中,高管薪酬粘性特征较为突出,甚至公司利润减少而高管薪酬增加的“薪酬倒挂”现象也十分常见。在高管薪酬契约公平方面,高管利用手中权力在薪酬契约制定与执行过程中为自己谋利的行为还使得高管薪酬增长速度远超员工,高管与员工之间的薪酬差距不断扩大,分配矛盾日渐加剧。虽然政府针对薪酬乱象推出了一系列改革举措,但实际效果却不甚理想,亟待进一步研究厘清高管薪酬契约制定的潜在影响因素及其作用机理,为提高公司治理效率与优化薪酬实践提供更多建设性意见。会计业绩指标作为一项能够以较低成本观测并能够较为可靠反映管理层努力的信号,被广泛应用于薪酬契约中。但会计业绩也因容易受到管理层操纵而为人诟病。高级质量是会计信息薪酬契约有用性的重要保障和前提。作为会计准则要求的会计信息基本质量特征之一,可比性是指对于相同或相似的经济业务,同一会计主体前后期生成的会计信息应该相同或相似,不同会计主体生成的会计信息之间也应该口径一致并且相互可比。已有文献普遍认为,会计信息可比性的提高有助于财务报表使用者准确判断企业的实际情况,优化资源配置决策,产生一系列积极的经济后果。然而截至目前,立足于我国制度环境考察会计信息可比性在高管薪酬契约制定中作用的研究还比较少见。本文对会计信息可比性与高管薪酬关系的研究,既充实了会计信息可比性经济后果方面的文献,又有助于理论联系实际、深化对我国薪酬实践的认识。本文基于会计信息的薪酬契约有用性,以委托代理理论、最优契约理论、管理层权力理论、锦标赛理论与行为理论为指导,研究了可比性这一质量特征对会计信息在高管薪酬契约中作用的影响。利用2005-2018年A股上市公司的数据,本文研究得出以下结论:第一,会计信息可比性的提高有助于薪酬契约效率的提升。本文研究发现,会计信息可比性与高管薪酬业绩敏感性呈显着正相关;会计信息可比性能够缓解高管薪酬粘性;相比于会计信息可比性较低的公司,会计信息可比性较高的公司更有可能利用相对业绩评价。进一步分析发现,会计信息可比性对高管薪酬业绩敏感性的正向影响在信息复杂程度较高的公司中更加显着,表明会计信息可比性的作用机制在于降低股东信息获取与加工成本进而提高薪酬决策效率。此外,与国有企业相比,会计信息可比性对高管薪酬业绩敏感性的正向影响在非国有企业中更加显着,表明会计信息可比性在薪酬制度较为宽松、管理层薪酬操纵动机较大的非国有企业中能够发挥更加积极的作用。第二,会计信息可比性的提高能够促进薪酬分配的结果公平与规则公平。本文研究发现,会计信息可比性与高管—员工薪酬差距显着负相关;会计信息可比性的提高能够缩小高管—员工薪酬粘性差距;会计信息可比性的提高有助于增强薪酬差距对公司价值的提升作用。进一步分析发现,与国有企业相比,会计信息可比性对高管—员工薪酬差距的影响在非国有企业中更为显着。此外,会计信息可比性与高管超额薪酬呈显着负相关,而与高管股权激励的获得呈显着正相关关系,表明会计信息可比性的提高会促使高管薪酬结构发生改变以兼顾公平与效率。第三,会计信息可比性能够帮助利益相关者更加准确地判断高管薪酬增长的“正当性”,提高决策效率,优化资源配置。本文研究发现,会计信息可比性能够削弱外部薪酬差距对高管薪酬增长的影响,减少高管薪酬攀比性增长;高管薪酬攀比性增长对公司价值存在毁损作用,并且会计信息可比性的提高对这一毁损作用存在放大效应,会计信息可比性越高,高管薪酬攀比性增长对公司价值的负面影响越大。进一步分析发现,与国有企业相比,高管薪酬攀比性增长对公司价值的负面影响以及会计信息可比性对其影响的放大作用在非国有企业中更加显着。高管薪酬攀比性增长还会进一步影响机构投资者的投资决策,具体地,高管薪酬攀比性增长与公司未来一期的机构投资者持股比例显着负相关,区分机构投资者类型的结果表明,高管薪酬攀比性增长主要减少的是相对独立的机构投资者（基金、社保基金、QFII和企业年金）持股比例,并且会计信息可比性的提高能够加剧高管薪酬攀比性增长的“赶客”效果。此外,利用事件研究法考察薪酬倒挂的短期市场反应以及会计信息可比性对其市场反应的影响,结果发现,薪酬倒挂与（-3,3）和（-5,5）窗口期累计超额收益存在显着负相关,并且这一负相关在会计信息可比性较高的企业中更加显着。本文主要的研究贡献与创新在于:第一,本文利用微观企业层面的会计信息可比性指标,研究发现会计信息可比性对高管薪酬契约效率与公平存在促进作用,并对高管薪酬增长的经济后果具有一定影响。截至目前,立足于我国制度环境考察会计信息可比性在高管薪酬契约制定中作用的研究还比较少,此前文献主要关注的是高管薪酬契约的效率方面。而高管薪酬契约的公平性与正当性同样是值得研究关注与探讨的问题。本文为更全面地认识会计信息可比性对会计信息缔约作用的影响及其作用机理提供了经验证据。第二,本文内容立足于我国制度背景,分析了不同性质股东在薪酬契约中利用会计信息可比性的动机、能力及其效果上的差异,还分析了会计信息可比性在公司员工利用会计信息认识和评价高管薪酬公平性与正当性过程中的积极作用。我们研究发现,会计信息可比性不仅有助于股东更好地利用会计信息提高薪酬契约设计的效率,还能够强化员工关于公司薪酬制度安排的公平感知,进而从上至下充分调动高管与员工的积极性,提升企业绩效,增加股东财富。本文的研究有助于深化我国上市公司国有股东以及非国有股东对高管薪酬激励与监督的认识,对未来的薪酬改革与实践具有一定启示。第三,本文从高管薪酬动态变化的角度,结合理论与现有文献,深入分析了高管薪酬增长的驱动因素,分解出高管薪酬增长中由外部薪酬差距驱动的攀比性增长,研究了会计信息可比性对高管薪酬攀比性增长及其经济后果的影响。结果发现,高管薪酬的“不正当增长”对公司价值具有破坏作用。更重要的是,我们发现会计信息可比性的提高,能够帮助投资者等利益相关者更加准确地理解会计数字背后的经济事项及其含义,使其能够对高管薪酬增长的性质进行甄别,进而优化投资决策,提高资源配置效率。本文不仅丰富了会计信息可比性对股东回报、投资决策等影响及其作用机理的研究,而且对投资者、监管者等公司外部利益相关者具有一定的实践指导意义。
Bayanmunkh Pagamdulam（都拉曼）[4]（2019）在《蒙古国大学本科会计专业课程编制研究》文中进行了进一步梳理近年来,蒙古国经济已经逐步恢复并保持快速增长的态势,各类企业对会计人才的需求增多;同时,伴随着科学技术的提升,计算机应用广泛化,监管设施日趋完善,使得企业对于精通电脑技术、明确国家政策法规的综合型会计专业人才急切需求。但蒙古国各大学本科会计专业课程编制还存在诸多问题,还不能满足学生就业的需要,不能满足社会对会计人才需求,蒙古国各大学本科会计专业课程编制的改革势在必行。本研究基于中国教育家施良方课程编制理论和英国着名哲学家、教育家A.N.怀特海的大学教育思想,根据调查研究,阐释了蒙古国大学本科会计专业在课程编制方面存在的主要问题,并围绕在课程目标、课程内容的选择与组织、课程实施以及课程评价方面存在的问题,给出了问题的解决策略。本论文共七章:第一章绪论。阐述了选题缘由、研究目的和研究意义、研究内容与方法、研究的创新和不足之处,以及概念界定与相关说明。第二章研究综述。一是研究文献来源;相关研究综述。第三章研究的理论基础。本研究是建立在施良方的课程理论和怀特海的大学教育思想基础上的。本章阐述的施良方关于课程的定义、课程的理论基础、以及课程编制原理,重点是施良方的课程编制原理。怀特海的大学教育思想由四部分构成:大学教育的目的、大学教育的作用、大学的课程设置、大学教育评价。第四章蒙古国大学教育与会计专业的发展历史。本章对蒙古大学教育发展历史,特别是蒙古国会计专业发展历史进行了梳理,回忆过去是为了理解现在更好地走向未来。着重分析了蒙古国的大学教育起源和发展历史、蒙古国大学会计专业的发展历史和现代蒙古国立大学等五所大学的简介以及会计专业的课程编制情况。第五章蒙古国大学本科会计专业课程编制情况的调查。调查主要使用了问卷法和访谈法。对蒙古国大学本科会计专业的本科生、教师和企业雇主对本科会计专业课程目标、课程内容的选择与组织、课程实施、课程评价四方面的满意度进行调查;本文还采用了“广告收集分析法”。第六章蒙古国大学本科会计专业课程编制中存在的主要问题。这也是本论文的核心内容,创新之处,论文的价值所在。基于中国教育家施良方课程编制理论和怀特海的大学教育思想,根据调查研究,阐释了蒙古国大学本科会计专业在课程编制方面存在的四方面的问题:1.课程目标方面存在的问题:课程目标中关于人才培养规格的定位偏高;课程目标的表述过于抽象概括,不明确;课程目标未能更好地满足雇主和学生发展的需要。2.课程内容选择与组织方面存在的问题:课程内容与课程目标存在不一致现象;开设的课程不能满足雇主与学生的需要;课程结构不合理。3.课程实施方面存在的问题:过于重视讲授法,教学方法单一;会计实习的实效差;教学条件难以支持课程目标的实现。4.课程评价方面存在的问题:蒙古国各大学对本科会计专业课程评价重视不够;大学评估组织机构不健全;考试形式和学分制需要变化。第七章蒙古国大学本科会计专业课程编制存在问题的解决策略。这也是本论文的核心内容,论文创新之处和价值所在。在与中国5所大学会计专业课程编制情况的对比中,以及依据施良方课程理论与怀特海大学教育思想,根据蒙古国及各大学的发展状况,针对蒙古国大学本科会计专业课程编制存在的问题,提出了四条解决策略:1.要充分研究影响目标确定的各个因素,制定适宜可行的课程目标;2.加强课程理论与实践的研究,提升课程内容的选择与组织的科学性;3.重视影响课程的实施因素改变教师角色,提高课程实施的实效性;4.重视对学生的评价设立课程评价部门,提升课程评价的质量。
于晔[5]（2019）在《上市公司战略差异度、分析师跟踪与会计信息质量》文中指出近年来,在经济水平不断提升的同时,我国资本市场的容量也在快速扩张。上市公司作为资本市场的重要参与方之一,数量与体量在不断增加、扩大。投资者在对众多公司进行选择的过程中,需要通过阅读、分析公司发布的会计信息,据此对上市公司的经营情况与发展潜力作出判断。然而,上市公司基于美化营业业绩、平滑各期利润或其他目的,通常会利用会计准则对报表项目进行操纵。因此,对会计信息质量进行判断已经成为了做出投资决策前的必要过程。随着公司间的各项竞争越发激烈,如何制定适合本公司的战略成为了获取高收益时最需关注的焦点。战略作为公司的最高级别决策,影响着公司的诸多特征,如组织结构是否具有灵活性、适应变化的能力是否突出等等。不仅如此,战略上的差异还将从本质上导致公司的经营风险、信息不对称程度出现差异,进而导致公司会计信息质量的不同:经营风险的提高增加了管理层压力,使公司的经营者有理由进行会计操纵,从而美化和平滑利润;信息不对称程度较高则给予了公司进行会计操纵而较难被揭露和处罚的条件。因此,本文假设战略差异度与会计信息质量呈负相关关系。而分析师对于投资者和上市公司来说,均有着举足轻重的地位,在解读各类数据、缓解双方信息不对称、进行外部监督等方面有着显着的良好作用。因此,本文假设分析师跟踪能够缓解战略差异度与会计信息质量之间的负相关关系。本文的结构安排如下。第一部分,绪论。这一部分以研究背景开篇,并在对背景加以分析的基础上完成了对研究意义的提炼。具体而言,该部分总结了文章的理论意义,并联系实际阐述了进行该研究的现实意义;接下来,对本研究中涉及到的战略差异度、分析师跟踪及会计信息质量等概念进行界定,并介绍研究中使用的方法;最后,明确本文的研究结构框架并提炼本文的创新点。第二部分,文献回顾与评述。本文根据研究的内容,对战略差异度相关、分析师跟踪相关及会计信息质量相关的文献进行回顾与总结,通过回顾其他学者的研究方法与结论,发掘本文的研究价值,分析研究的理论基础。第三部分,理论基础与研究假设。本文通过对以往学者提出的委托代理理论、信息不对称理论及资源依赖理论进行分析,从中提炼出本文的理论基础,为后续提出的基于战略差异度、分析师跟踪与会计信息质量的相关假设提供理论上的支撑。第四部分,研究设计。本文借助CSMAR数据库,对研究中使用的变量进行适当的定义,并针对提出的假设建立针对战略差异度与会计信息质量的主检验模型,以及以分析师跟踪作为调节变量的检验模型。第五部分,实证分析与结果。本文通过进行描述性统计分析、相关性统计分析、多元回归分析来对本文的假设进行验证。针对研究中的未竟之处,本文进行进一步分析。最后,利用多种稳健性检验方法对本研究的稳健性进行检验。第六部分,研究结论、不足与政策建议。在进行了研究设计并对样本进行回归分析与检验后,本文验证了提出的假设,并据此形成了相应的研究结论。通过回顾研究的思路,找出研究中存在的不足,根据研究结论向投资者等各方指出尚存在的不足,并提出政策建议。针对战略差异对上市公司特征产生影响的现象,本文以2007至2017年我国A股上市公司为样本进行实证研究,基于研究结果,验证了以下观点:（1）高战略差异度与会计信息可靠性及相关性之间呈现显着的负相关关系;（2）在分析师跟踪数量较多的情况下,能有效缓解由于高战略差异度而带来的会计信息质量低下。在进一步分析中,通过对研究的不足部分进行补充研究,得出如下结论:（1）高战略差异度将增加应计盈余管理程度从而降低会计信息可靠性,该结论在应计盈余管理为正向及负向的情况下均成立;（2）在不同产权性质下,分析师跟踪对高战略差异度带来的会计信息质量低下的调节程度有所不同,这与不同产权性质的公司面临的风险与压力不同有关。具体而言,在非国有企业中分析师跟踪起到的调节作用更为显着。本文的创新点如下:（1）本文创新性地将属于管理学的内容——公司战略理论与属于会计学的内容——会计信息质量进行有机结合,综合两个学科的理论知识,以此对公司行为及带来的结果进行全面反映;（2）以往研究中,对会计信息质量的研究集中于理论层面,本文采用上市公司数据进行实证研究,从理论层面提升到理论与实证相结合,使本文论据可信性更高;（3）不同于以往研究中对外部治理因素的选择大多局限于审计因素的情况,本文以分析师跟踪作为调节变量,具有理论意义及现实意义。
孙蕊[6]（2019）在《会计重要性原则及其应用问题研究》文中研究指明会计重要性原则,在会计确认、计量、记录和报告的整个信息处理过程中发挥着关键性作用,制约和指导着企业会计实务工作。相比于谨慎性、可比性、实质重于形式等其它会计原则,重要性原则应用具有更强烈的主观判断特性。但会计理论界对会计重要性一直缺乏全面、深入和系统的研究。近些年来,国际会计权威组织开始关注会计重要性问题。2011年,欧洲证券市场机构（ESMA）发布了《财务报告中关于重要性考虑》的咨询文件,在界定重要性术语,主要信息使用者特征以及财务报告目标的基础上,重点针对会计政策、中期报告、附注披露等涉及重要性判断和决策的问题的考虑因素设置征求意见。为了提高财务报告信息披露的有效性,IASB在2015年发布了《IFRS实务声明:财务报表中重要性应用的征求意见稿》。同年,FASB也发布了有关于“重要性决定”（Materiality Determination）的一系列概念框架修订项目征求意见稿;2017年,为使得公司管理层在财务报告信息编制方面更好地运用重要性判断,IASB制定并向公众发布《作出重要性判断的实务声明2》（Making Materiality Judgements:Practice Statement 2）。这一系列项目或声明反映出西方会计组织对重要性原则应用问题的高度重视,以及在完善重要性概念、尝试制定相关非强制性实务指引方面所付出的努力。我国目前仅将重要性作为会计信息质量特征之一纳入《企业会计准则—基本准则》,尚未制定关于会计重要性及实务应用方面的准则、解释或指引。随着近些年我国会计准则国际趋同步伐加快,以及企业经济业务和资本市场环境日益纷繁复杂,我国亟待对重要性原则进行全面、系统的理论研究,而且这对于提升我国上市公司财务报告信息质量,进一步加强资本市场利益相关者保护都具有深刻的理论和现实意义。本研究是基于“重要性思想及制度演化—重要性基础理论构建—重要性判断及框架理论构建—重要性应用的实证检验—重要性应用指引制定建议”的研究脉络,按研究内容和性质不同可大致划分为五个层次:第一层次是梳理和评述了有关重要性及判定研究的国内外文献,并阐述了后续核心内容探讨的理论基础。第二层次是基于制度经济学相关理论,详细阐述了会计重要性思想的产生、应用与演化。第三层次是运用规范分析方法尝试分析并建立会计重要性原则及判定的概念理论框架;这其中又包括三个部分,第一部分主要是会计重要性概念及作为信息质量特征特征的解析和重构,第二部分是探寻影响重要性原则应用的内外部环境,第三部分是尝试分析重要性判定机制和判定标准,以及建立会计重要性职业判断框架。第四层次是重要性概念应用的实证研究,主要基于自愿性重述和财务报告舞弊两个视角,分别检验关于错报重要性评估和内控缺陷定量重要性标准设定对管理层行为的影响。第五个层次是分析我国建立应用指引的必要性和提出设计建议。本文的具体研究问题及相应研究结论按照次序主要可归纳为如下七个方面:第一,采用历史演进和制度演化经济学分析范式,梳理自古代簿记时代、近代会计时期和现代会计时期三个不同阶段重要性思想在会计中的应用和演进,并分析了会计重要性思想历经“自生自发性秩序—会计惯例—正式会计制度”的制度演化路径。会计重要性应用的演进过程是具有内在规律性的:首先,会计重要性思想运用与演化深深根植于一国经济社会制度与商业环境变迁,因而对重要性原则的应用和把握不能忽略社会发展与会计规则之间的互动关系;其次,会计作为一种管理控制活动,恰如其分地应用重要性原则可以提升会计信息处理效果和质量,有利于细化会计核算和收益计量,提升内部管理效率,最终提升企业业绩;此外,重要性的应用囿于会计目标的发展变化。第二,通过比较分析会计重要性现有的不同定义发现,目前的重要性基本定义涵盖视角和可理解程度较低。在定义基础上,总结了重要性的概念特征可分解为三个维度:基于特定主体背景、信息使用者导向以及依赖于专业判断。结合重要性特征,并借鉴西方哲学价值理论、经济学效用理论等,对重要性相关概念进行重构:在本质属性和概念内涵的认识方面,会计重要性可以被表述为:基于特定主体环境下,是一种为满足主要信息使用者决策需要为导向的价值判断,在会计信息确认、计量、列报和披露等程序发挥着制约和行动导向性作用;普遍运用形式反映在会审人员运用职业判断,评估财务报表项目或事项等信息的错漏报是否会对财务报表整体表述造成重大影响。第三,阐释和分析了影响重要性原则应用的内外部环境。在宏观文化环境方面,一国会计文化和价值观很大程度上影响着重要性水平评估和应用。树立良好的会计价值观可以通过二次投射作用,激励和驱动会计人员按照会计标准规范来施行会计工作,使得会计制度和会计信念刚柔并济,共同影响着他们对重要性原则的运用。我国资本市场会计监管的最主要目标是保证财务报告信息质量,此种环境对会计人员作出合法合规的职业判断起到强有力的约束和引导作用。而且在“大数据”时代背景下,不断涌现的新商业模式,其对会计确认、计量和披露的最大影响是企业价值创造和传递方式的变化,使得投资者、债权人、监管者等不同利益相关者关心的会计报表信息发生改变,这进一步又对会计信息重要性评估提出了更高的要求。在企业内部环境因素的影响中,完善的内部控制制度为财务报告编制中重要性应用提供了内部制度保障,一定程度上约束指导着管理当局决策行为。第四,探讨了重要性判断标准、机制和特征,借鉴西蒙“有限理性”理论,本文提出提高重要性判定质量的途径是加强程序理性,减少三类程序非理性偏差。优化重要性判定的质量,就需要加强规则理性,减少规则的不完备性;在加强认识理性过程中,首先要通过学习和实践训练以弥补会计判断人员的“知识差”,借助于判断和决策辅助工具,弥补认知能力的局限性。在行为理性约束方面,为避免严重的行为非理性造成的重要性判定偏误,需要制定严格的企业内部控制制度,并加强会计职业道德建设,以保证管理层以及相关会计人员能够作出客观公允的判断。基于对重要性判定理论的探讨,构建了财务报告重要性职业判断框架。第五,以我国沪深两市A股上市公司2008-2017年重述公告为研究样本,实证分析了财务报表错报重要性程度对管理层财务重述行为意愿的作用关系。实证结果发现上市公司更倾向对于数量和性质重要性程度均较低的财务报表错报进行自愿性重述;相反被监管部门责令要求更正的公司财务报表差错的数量和性质均较严重;进一步发现若上市公司前一年度被出具非标准无保留审计意见,则会减弱错报数量重要性程度对自愿重述的影响。第六,基于内部控制缺陷认定制度及重要性标准设定的相关理论,考察了2011-2017年度我国沪深A股上市公司首次设定未变更的内控缺陷重要性定量标准对后续财务报告舞弊行为的影响。实证结果表明,在设定重要性定量标准的上市公司中,其首次设定内控缺陷重要性水平越低,则发生后续财务报告舞弊的可能性越大,这种情况在非国企、两权分离度较高、公司内部控制环境和外部审计质量较低的公司中显着。结论支持了上市公司管理层很可能存在利用重要性标准的自利动机这一路径。第七,基于重要性及判定的理论构建及实证检验,分析了我国制定重要性应用指引的必要性。我国会计准则的原则导向性决定了在实务中具体应用重要性时,更多依赖于会计职业判断:其一,会计准则执行、重要性职业判断和建立应用指引三者之间是存在双向逻辑互动关系的。其二,重要性应用指引的建立,一定程度会提升不同利益相关者关于财务报表重要性应用问题的共同知识比重,有助于共同提升会计信息质量。其三,会计重要性本质上是原则导向的价值判断,制定相关方“共识性”的应用指引可确保职业判断中隐性知识得到有效传递。设计应用指引需遵循目标导向原则、差异性规定原则以及程序表现原则。最后在应用指引设计的主体内容、重要性判断的整体程序以及应重点明确的警示类条款三个方面提出相关设计建议。本文的创新和贡献之处主要体现在以下五个方面:第一,会计重要性基本理论的系统研究。基于严谨的规范性理论分析,融合管理学、经济学和哲学视角的相关理论,创新性地提出会计重要性概念本质是一种价值判断,从而得出了有异于以往研究的观点。并对比分析重要性在财务报告概念框架中的定位,提出满足重要性信息质量特征的充分条件。以上创新点为我国企业会计准则中关于重要性原则的研究提供理论支持。第二,会计重要性判定的理论研究。重要性判定是会计理论和实务界的一大难点,国内鲜有关于这方面的相对系统的理论探讨。本文在分析会计信息重要性判定特征,数量、质量判断标准,以及判断机制的基础上,从加强程序理性、减少程序非理性偏差这一视角,提出了提升重要性判断质量的路径,并尝试构建重要性职业判断框架。以上创新之处可为会计人员在编报财务报告信息过程中更好地作出重要性判断提供一定理论指导,并对制定我国重要性应用指引提出设计建议。第三,会计重要性思想及制度演化的探究。基于制度演化经济学视角,梳理了古代、近代和现代不同会计时期重要性思想及制度演进过程,总结了重要性思想运用与演进的三大规律。其创新之处在于从历史演进、会计技术和理论发展的层面,探索重要性思想的产生及其演进,这可以认为是对会计重要性系统、深入研究的一个逻辑性起点。第四,我国上市公司管理层重要性应用与财务重述行为的实证研究。在实证检验报表错报信息重要性判断对自愿性财务重述影响时,本文通过手工收集我国上市公司以重大事项临时公告的形式披露的差错更正公告中的数据,建立计量模型进行回归分析。国内鲜有文献探索关于上市公司管理层自愿重述行为和错报重要性之间的关系,因而具有一定创新性。第五,在探讨内部控制缺陷重要性定量水平设定与财务报告舞弊关系时,实证检验了我国上市公司制定内控缺陷认定的重要性定量标准是否具有治理作用,以及内外部治理环境对上述两者关系的影响。创新点在于,以前国内外学者的研究大都聚焦于审计师对重要性判断的研究,很少从管理层视角来探究对于内部控制缺陷重要性标准设定与自利动机之间是否存在显着关系,这对验证重要性定量标准的执行效果以及如何完善内控缺陷重要性标准具体设定方面提供了经验证据和启示。
史开瑕[7]（2019）在《其他综合收益列报制度变革与实施效应研究》文中认为业绩指标是企业估值的基础,会计收益的分类及其披露,不仅影响企业内外部财务报告使用者的决策,而且会影响到整个社会的资源配置与资本流向。面对国际化的经济环境和金融创新背景,企业经营活动日趋复杂化,非传统的新型收益来源不断产生,“其他综合收益”（OCI）已成为企业收益的重要组成部分。随着美国财务会计准则委员会（FASB）第8号财务会计概念公告（SFAC No.8）和国际会计准则理事会（IASB）2010年财务报告概念框架确定的会计确认和计量方法的重要变化,以及我国2014年《企业会计准则第30号——财务报表列报》（以下简称“CAS 30（2014）”）的制定与实施,资产负债观下损益表的内容和结构发生了重大变化,同时也对其他综合收益概念界定与列报制度提出了新的理论和实践要求。根据这种现实环境变化,本文对其他综合收益列报的理论基础与制度变革进行梳理,分析其他综合收益列报制度的历史变革及列报内容、列报方式变化的现实情形,进一步探究其他综合收益列报制度变革实施效应的影响机理与路径,并从会计信息质量、股权资本成本和投资效率三个维度进行实证检验。本文的研究,将有助于企业内外部相关利益主体更好地理解其他综合收益的相关理论,推动其他综合收益列报制度的实施与监督,为财务报告信息使用者优化投资决策、资金配置与业绩评价提供经验支持,同时有利于我国会计准则的国际趋同与合作,促进我国经济全球化发展。在其他综合收益列报制度变革及不断国际趋同的现实背景下,一些核心问题尚待厘清:第一,其他综合收益列报制度与国际财务报告准则（IFRS）趋同的制度背景;第二,CAS 30（2014）对其他综合收益列报调整的实施效应如何,是否提高了企业会计信息质量,是否对投资人、管理者及其他利益相关者的行为产生影响;第三,我国其他综合收益列报的制度变革是否达到了预期目标,以及是否缩小了与国际财务报告准则的差距,是否以及在哪些方面需要做出进一步的完善。根据以上现实背景与理论上的要求,本文把研究重点放在以下三个方面:第一,从其他综合收益列报问题研究的理论基础和文献综述出发,梳理国内外其他综合收益列报制度的发展脉络与阶段性成果,探寻其发展动因与趋势,并得出有益启示。在此基础上,分析我国其他综合收益列报变化的总体趋势,以及分项内容列报及披露的现状,剖析其他综合收益列报过程中存在的问题,梳理其他综合收益列报实施效应的影响机理与路径。第二,基于其他综合收益列报的制度变革,运用经济后果理论,研究我国其他综合收益列报制度变革的实施效应,实证检验其他综合收益列报制度变革对企业会计信息质量、股权资本成本与投资效率的影响,并进一步从“财务报表列报准则变革——其他综合收益分类列报——提高会计信息质量——降低股权资本成本”和“财务报表列报准则变革——其他综合收益分类列报——提高会计信息质量——提高企业投资效率”的路径,实证检验其他综合收益列报制度变革对会计信息质量的正向影响是否会间接地降低股权资本成本并提高投资效率。第三,根据以上分析与实证检验结果,比较我国其他综合收益列报制度变革的预期效果与实际效果的差异:一是我国其他综合收益列报制度与国际财务报告准则的差异;二是我国其他综合收益列报制度变革的预期效应与实际实施效应的差异。通过以上分析,总结我国其他综合收益列报制度取得的效果,剖析目前存在的问题,并为会计准则制定机构、企业及利益相关方提出相关的政策建议。本文的主要研究结论是:第一,从发展历程看,其他综合收益列报的制度变革与经济学中的收益成本理论相一致,虽然其更能反映企业经济活动的本质,但其实际运用还取决于现实宏观与微观环境的变化以及不同利益相关者的需求。具体而言,我国会计准则以国际财务报告准则改革进程为依托,对于其他综合收益的披露要求大致经历了从不列报到表外披露,再到表内分类列报的发展过程。对其他综合收益列报的持续改进和完善说明其在现今国内外财务报告体系中地位越发重要。第二,其他综合收益列报的制度变革提高了企业的会计信息质量。同时,这个效应在国有企业与非国有企业中呈现明显的异质性,主要表现在其他综合收益列报制度的实施使得国有企业的会计信息质量提高程度大于非国有企业,本文认为是由于我国国有企业和非国有企业的激励机制不同,导致非国有企业在日常管理中更需要高质量的会计信息质量。另外,当企业的公司治理环境较差时,或企业的股权集中度较高时,其他综合收益列报制度变革对会计信息质量的影响更强。第三,其他综合收益列报的制度变革降低了企业的股权资本成本,这个效应在国有企业和非国有企业中没有呈现出明显的异质性。其他综合收益转入当期损益也会影响到企业的股权资本成本,并与企业的股权资本成本显着负相关。进一步研究发现,股权资本成本的减少可能是因为其他综合收益分类列报带来了企业会计信息质量的提升,由此降低企业的股权资本成本,会计信息质量的调节效应在国有企业和非国有企业中均有显着体现。第四,其他综合收益列报的制度变革提高了企业的投资效率,这个效应在国有企业和非国有企业中没有呈现出明显的异质性。进一步研究发现,投资效率的增加可能是因为其他综合收益分类列报带来了企业会计信息质量的提升,由此提高企业的投资效率,会计信息质量的调节效应在国有企业和非国有企业中均有显着体现。无论融资约束程度是否升高,其他综合收益列报的制度变革都可以显着提高企业的投资效率。本文的可能创新之处在于:第一,尝试对我国其他综合收益的列报现状进行了具有开拓性意义的实证研究,并显示出研究的系统性。本文从我国上市公司2009年首次列报其他综合收益之日起,至2017年截止,从这9年的长期及短期两个时空界域分别研究了企业持续经营过程中其他综合收益列报及披露的总体趋势与波动性。本文通过手工查阅上市公司年报,整理其他综合收益列报或披露的分项数据,从信息披露数量、波动性和重分类转回等角度,阐述其他综合收益分项内容列报的现状,这一点在以往同类研究中鲜见。第二,采用新维度对其他综合收益制度变革的实施效应进行了研究。现有文献主要从价值相关性和盈余管理角度展开,关注其他综合收益列报是否提高了与股价或股票收益率的相关性,分析其他综合收益列报透明度增加对盈余管理的影响,相对忽视列报变更对管理者等利益相关主体可能的影响。本文从股权资本成本和投资效率两个角度研究其他综合收益列报制度变革对投资人及内部管理者行为可能的影响,探究其他综合收益信息的内外部治理效应,横向拓展了其他综合收益列报制度变革实施效应的相关文献,丰富了相关经验研究,有利于加深对其他综合收益的理解。第三,利用新数据检验其他综合收益列报制度变革的实施效应。现有其他综合收益研究的相关文献主要基于成熟的资本市场,如美国、英国和欧盟,缺乏来自新兴资本市场的经验证据。我国作为新兴市场国家,制度背景、经济环境与资本市场发展情况同欧美等国存在较大差异,且其他综合收益的具体内容不尽相同。本文以中国数据为基础,以CAS 30（2014）的实施为自然事件,采用双重差分倾向得分匹配法（PSM-DID）分析其他综合收益列报制度变革的实施效应。结果发现其他综合收益分类列报提高了会计信息质量,并对股权资本成本和投资效率有显着影响。验证了CAS 30（2014）的实施效应,也为国际财务报告准则的制定提供来自新兴资本市场国家的经验证据。
袁红[8]（2019）在《会计准则制订程序与国际会计准则应用 ——以SFAS的制订为例》文中研究指明2019年初,我国财政部就“商誉及其减值”议题征求咨询委员的意见,我国对商誉的会计处理或将由当前国际上通行的减值法改为摊销法,引起了社会上广泛关注和讨论。财政部的这一行动或许预示着我国对准则国际化趋同的别样思考;更一般地,这一思考背后涉及到会计准则国际化的合理性与现实性。会计准则的性质是什么,技术性属性还是政治性属性占主导?进而,会计准则的制订,能否集中由某一个或少数几个组织来完成?各个国家/经济体是否有必要自行设立会计准则制订机构、并独立制订会计准则?对于这些问题,学术界并没有普遍接受的主流结论或充分的思考。本文尝试从准则制订的角度对这些问题提供一个新的思考角度和证据。本文以美国FASB自1973年成立后、至2009年会计准则体系改革这36年间的准则制订活动为研究对象:对这36年间发布的171条准则的游说情况作了全面的描述和比较,然后进一步探究了游说压力与FASB决策的关系,分组检验的结果表明游说压力与准则全票通过率和后续修订次数存在负向显着差异。文章进一步选取股份支付准则的制订作为重点分析案例,该项目是FASB有史以来争议巨大的项目之一,本文着重分析了项目进展的时代背景、外界争议,以及FASB在游说压力面前的妥协和应对。结论认为:会计准则是在特定地社会和经济背景下,不同的群体出于自身的利益互相博弈与妥协达成的相对稳定的一套规则;会计准则的制订是一个充分政治化的过程。国际范围内,国家与地区数量众多,文化渊源、政治经济体制各异,利益矛盾与冲突相较于一国而言更甚,再者,国际范围内缺乏正当的强制力保证准则的推行,这给IASB推行的“全球范围内单一的高质量会计准则”这一愿景的正当性和现实性提出了质疑,也对包括中国在内的新兴经济体的准则国际化策略提出了反思。
鲁威朝[9]（2019）在《内部控制与跨公司信息传递 ——基于会计信息可比性视角的研究》文中提出提升会计信息质量是内部控制最为重要的目标之一,通过向相关者提供高质量会计信息,降低信息成本、缓解信息不对称,从而提升市场效率、优化资源配置。学术界为此构建了内部控制-会计信息质量-经济后果的逻辑链条,并对内部控制目标达成情况、实施效率与效果展开研究。然而,基于内部控制及会计信息质量的演进历史,对内部控制经济后果的观测几乎都是基于会计信息可靠性展开的。随着市场的不断发展,内部控制及会计信息质量的内涵更为丰富,相关者对于内部控制及会计信息质量也提出了新的要求。这一背景下,仅立足可靠性就可能存在一定局限性,对内部控制经济后果的解释也可能存在一定偏颇。基于此,围绕内部控制-会计信息质量-经济后果的逻辑链条,本文选取会计信息质量的另一维度——会计信息可比性为切入点,构建内部控制-会计信息可比性-经济后果逻辑链条,以其作为现有内部控制-会计信息可靠性-经济后果逻辑链条的补充,进一步完善、深化内部控制研究,并为现有内部控制经济后果解释提供一个新视角。以A股上市公司为基础样本,并选取跨公司信息传递作为经济后果,本文检验了内部控制-会计信息可比性-经济后果逻辑链条的各个环节,并为逻辑链条各个环节提供了实证证据。结果显示:第一,内部控制水平的提升有助于强化上市公司会计信息可比性,在对内部控制经济后果解释的过程中,会计信息可比性相较于可靠性具有增量价值;第二,从过程观来看,会计信息可比性的提升有助于增进盈余信息在同类公司间的传递效率,而从整个逻辑链条来看,内部控制通过提升会计信息可比性,进而促进了这一信息传递过程;第三,从结果观来看,会计信息可比性的提升可以降低IPO对在位公司的信息冲击,缓解对其的股价影响。在整个逻辑链条下,内部控制通过提升会计信息可比性,有效缓解了这一冲击效应。由此,本文为内部控制-会计信息可比性-经济后果的逻辑链条提供了实证证据,并发现可比性相较于可靠性在其中具有增量解释力。本文的创新与贡献在于:首先,构建了内部控制-会计信息可比性-信息传递逻辑链条,补充完善了内部控制经济后果研究的内在逻辑。由于内部控制的演进是与投资者对会计信息可靠性的担忧相应的,而可靠性在会计信息质量特征体系中居于基础地位,早期对经济后果的探索也大都围绕可靠性展开。随着市场不断发展,相关者对其他会计信息质量特征的要求不断提升,本文的研究则进一步推动内部控制经济后果研究与相关者信息需求变化相适应。其次,进一步丰富了可比性影响因素及经济后果研究。市场的发展使得投资者选择范围不断扩大,他们往往需要在多重标的间进行比较,进而得到较优投资决策。因此,会计信息可比性的作用日趋凸显。本文不仅发现内部控制是影响会计信息可比性的重要因素,还发现可比性可以有效促进信息传递,从而进一步丰富了可比性相关研究。再次,首次实证证明了 A股市场跨公司信息传递的存在性,并为其提供了一个影响因素证据。信息传递的重要性体现在其外部性特征,不同于公司层面研究,跨公司信息传递关注于公司之间的互动,相关研究则可以进一步将研究范围从公司个体拓展到公司间乃至整个市场,这在资本流动不断加速、信息化程度不断加深的宏观背景下尤为重要。另外,本文在研究设计上具有创新价值。不同于其他质量特征,可比性是一个“相对概念”,既关注比较主体,也关注比较客体,因此可比性具有与其他质量特征不同的决策有用性。信息传递同样是一个“相对概念”,从信息传递视角检验可比性影响,这一研究设计的契合为观测可比性作用提供了一个更为贴切的情境,有助于获取更为稳健、直接的证据。最后,本研究对实务工作具有借鉴意义。当前经济下行背景下,防范系统性风险成为资本市场工作重点,而系统性风险恰恰是由个体引发并在市场内快速传递的一种风险类型。通过研究资本市场内部公司间信息传递,对于深入了解系统性风险传播具有借鉴价值,而对信息传递影响因素的相关研究则有助于相关者更好地识别、防控系统性风险。
戴肖博俊[10]（2019）在《或有事项的会计职业判断研究》文中进行了进一步梳理经济越发展,会计越重要。随着经济全球化的进一步加深,世界各国在经济方面越来越成为一个命运共同体,在这个过程中,会计作为一种通用商业语言的地位也日趋重要。然而,会计学这门学科本身并不是一门精确的学科,面对客观环境和经济事项具有不确定性,会计系统本身就具有一定程度的不确定性,这使得会计并不能完全依赖于会计规则将会计的职能发挥出最大效应,还需要会计人员依据一定的会计原则去进行必要的职业判断,从而更好地反映财务状况和经营成果。本文在结合时代背景以及国内外已有文献研究的基础上进行展开,首先讨论了会计职业判断的概念来源、内含以及外延,进而提及会计职业判断框架的概念以及特点,提出会计职业判断框架基本要素,包括目标、依据、原则、方法以及具体内容,介绍并评析苏格兰会计师协会发布的《财务报告决策职业判断框架》。其次在众多具有不确定性的事项中,本文选取了最能代表不确定性特征的或有事项进行研究,在准则层面和实务层面分别阐述。在准则层面进行了国际比较,包括中国准则、美国准则和国际准则三个角度分析了职业判断的体现。在实务层面,运用统计法期望能够对2015年至2017年我国上市公司或有事项信息披露的现状进行分析,对上市板块、行业、具体项目、风险披露等方面进行图表分析,并从会计职业判断角度发现主要存在的问题。接着,在相关理论基础和国际经验的启发下,将四个流程的过程思想分析或有事项具体业务的职业判断中遇到的问题,拟在在会计处理过程中为广大会计人员提供必要的参考,说明或有事项会计职业判断框架构建的紧迫性。最后,提出文章识别出《或有事项》准则的关键判断点发现或有事项具体业务的共性,并运用尝试建立适用于我国国情的或有事项会计职业判断框架,具体包括四个流程:信息的收集与分析、对会计指南的评估、做出判断的过程、对判断的记录。
二、对会计准则性质的思考（论文开题报告）
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
三、对会计准则性质的思考（论文提纲范文）
（1）国有企业内部审计职能定位与升级路径（论文提纲范文）
| 0 引言 |
| 1 国有企业内部审计职能定位与升级面临的挑战和难题 |
| 1.1 职能定位模糊，业务层级较低 |
| 1.2 内部审计的权威性不够，没有形成一致的认同度 |
| 1.3 内部审计的职能定位和升级将面临文化与认知的挑战 |
| 2 国有企业内部审计职能定位与升级路径分析 |
| 2.1 细化审计职能定位，构建增值型审计业务体系 |
| 2.2 塑造内部审计形象，使增值型审计身份得到认同 |
| 2.3 扩大风险控制范围，提高增值型审计的风险管控能力 |
| 3 结束语 |
（2）葛家澍教授学术思想研究——纪念葛家澍教授诞辰100周年（论文提纲范文）
| 一、引言 |
| 二、葛家澍教授简介(4) |
| 三、会计对象的“资金运动论” |
| (一)“资金运动论”的提出 |
| (二)“资金运动论”的确立 |
| (三)会计反映对象与会计处理对象 |
| 四、必须替借贷记账法恢复名誉 |
| (一)思想破冰及历史意义 |
| (二)从记账方法、记账方法应用与记账方法理论概念的厘清论述“记账方法没有阶级性” |
| (三)借贷记账法没有阶级性 |
| (四)学术争鸣中的研究方法 |
| 五、会计理论的继承性 |
| (一)会计学性质与会计的主要属性 |
| (二)基于大历史观阐述会计发展的继承性 |
| (三)推动中国学术界对西方会计理论进行继承与发展 |
| 六、“会计信息系统”论 |
| 七、会计基本假设 |
| (一)市场价格作为一项会计基本假设 |
| (二)暂时性作为一项会计基本假设 |
| (三)国家宏观经济调控作为一项会计基本假设 |
| 八、财务会计概念框架与会计准则问题 |
| (一)财务会计概念框架 |
| (二)基本会计准则的定位与内容 |
| (三)会计目标 |
| 1.会计目标本就是一项会计基本假设 |
| 2.中国制度环境下的会计目标 |
| 3.推动会计目标进入我国的基本会计准则 |
| (四)会计信息相关性与可靠性的辩证认识 |
| (五)会计确认与计量 |
| 1.会计确认内涵的厘清 |
| 2.初次确认与再确认 |
| 3.历史成本与公允价值 |
| 九、教育理念 |
| 十、小结 |
（3）会计信息可比性对高管薪酬契约的影响研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| abstract |
| 1.绪论 |
| 1.1 研究背景、研究问题与研究意义 |
| 1.1.1 研究背景与研究问题 |
| 1.1.2 研究意义 |
| 1.2 研究内容与研究方法 |
| 1.2.1 研究内容 |
| 1.2.2 研究方法 |
| 1.3 研究贡献与创新点 |
| 2.理论基础 |
| 2.1 委托代理理论 |
| 2.2 最优契约理论 |
| 2.3 管理层权力理论 |
| 2.4 锦标赛理论 |
| 2.5 行为理论 |
| 3.文献综述 |
| 3.1 会计信息可比性文献综述 |
| 3.1.1 会计信息可比性与会计准则 |
| 3.1.2 会计信息可比性的影响因素 |
| 3.1.3 会计信息可比性的经济后果 |
| 3.2 薪酬业绩敏感性文献综述 |
| 3.2.1 高管薪酬与公司业绩的关系 |
| 3.2.2 薪酬业绩敏感性的影响因素 |
| 3.3 薪酬差距文献综述 |
| 3.3.1 内部薪酬差距 |
| 3.3.2 外部薪酬差距 |
| 3.4 简要文献评述 |
| 4.会计信息可比性与高管薪酬契约效率 |
| 4.1 引言 |
| 4.2 研究假设 |
| 4.3 研究设计 |
| 4.3.1 研究模型与变量定义 |
| 4.3.2 样本选择与数据来源 |
| 4.4 实证结果与分析 |
| 4.4.1 描述性统计 |
| 4.4.2 相关性分析 |
| 4.4.3 回归结果 |
| 4.5 稳健性检验 |
| 4.5.1 变量替换 |
| 4.5.2 公司固定效应 |
| 4.5.3 利用工具变量 |
| 4.5.4 利用新会计准则的冲击 |
| 4.5.5 利用超额薪酬 |
| 4.5.6 改变同伴数量 |
| 4.6 进一步分析 |
| 4.6.1 机制分析 |
| 4.6.2 产权性质的调节作用 |
| 4.7 本章小结 |
| 5.会计信息可比性与高管薪酬契约公平性 |
| 5.1 引言 |
| 5.2 研究假设 |
| 5.3 研究设计 |
| 5.3.1 研究模型与变量定义 |
| 5.3.2 样本选择与数据来源 |
| 5.4 实证结果与分析 |
| 5.4.1 描述性统计 |
| 5.4.2 相关性分析 |
| 5.4.3 回归结果 |
| 5.5 稳健性检验 |
| 5.5.1 变量替换 |
| 5.5.2 利用工具变量 |
| 5.5.3 分组回归 |
| 5.5.4 未来一期公司价值 |
| 5.6 进一步分析 |
| 5.6.1 产权性质的调节作用 |
| 5.6.2 会计信息可比性与薪酬结构 |
| 5.7 本章小结 |
| 6.会计信息可比性与高管薪酬增长的经济后果 |
| 6.1 引言 |
| 6.2 研究假设 |
| 6.3 研究设计 |
| 6.3.1 研究模型与变量定义 |
| 6.3.2 样本选择与数据来源 |
| 6.4 实证结果与分析 |
| 6.4.1 描述性统计 |
| 6.4.2 相关性分析 |
| 6.4.3 回归结果 |
| 6.5 稳健性检验 |
| 6.5.1 变量替换 |
| 6.5.2 未来一期公司价值 |
| 6.5.3 高管薪酬增长重新分解 |
| 6.5.4 长期超额收益 |
| 6.5.5 业绩驱动的高管薪酬增长 |
| 6.6 进一步分析 |
| 6.6.1 产权性质的调节作用 |
| 6.6.2 高管薪酬攀比性增长与机构投资者持股 |
| 6.6.3 高管薪酬增长的短期市场反应 |
| 6.7 本章小结 |
| 7.研究结论与启示 |
| 7.1 研究结论 |
| 7.2 现实启示与政策建议 |
| 7.2.1 对企业的启示与建议 |
| 7.2.2 对监管者的启示与建议 |
| 7.3 研究局限与未来展望 |
| 参考文献 |
| 后记 |
| 致谢 |
| 在读期间科研成果目录 |
（4）蒙古国大学本科会计专业课程编制研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| Abstract |
| 第一章 绪论 |
| 一、选题缘由 |
| (一)蒙古国企业对会计人才的需求呼唤大学会计专业课程编制的研究 |
| (二)蒙古国大学会计专业人才培养方面存在弊端 |
| (三)蒙古国学者对大学本科会计专业课程编制鲜有研究 |
| 二、研究的目的与意义 |
| (一)研究目的 |
| (二)研究意义 |
| 三、研究的内容与方法 |
| (一)研究内容 |
| (二)研究方法 |
| 四、研究的创新与不足 |
| (一)研究创新之处 |
| (二)研究不足之处 |
| 五、概念界定与相关说明 |
| (一)概念界定 |
| (二)相关说明 |
| 第二章 研究综述 |
| 一、研究文献来源 |
| (一)蒙古国关于会计专业课程编制研究文献来源 |
| (二)中国关于会计专业课程及课程编制研究文献来源 |
| 二、相关研究文献综述 |
| (一)课程理论研究综述 |
| (二)课程编制研究综述 |
| (三)会计专业课程改革研究综述 |
| (四)会计专业课程设计研究综述 |
| (五)会计专业课程考评和评价研究综述 |
| (六)会计专业课程教学研究综述 |
| 第三章 研究的理论基础 |
| 一、施良方及其课程编制原理 |
| (一)施良方简介 |
| (二)课程的定义 |
| (三)课程的理论基础 |
| (四)课程编制的原理 |
| 二、怀特海的大学教育思想 |
| (一)怀特海简介 |
| (二)怀特海大学教育思想的主要内容 |
| 第四章 蒙古国大学教育与会计专业课程的发展历史 |
| 一、蒙古国大学教育的发展历史 |
| (一)现代教育产生之前的游牧教育阶段(1921年之前) |
| (二)现代教育的发展及大学的产生阶段(1921年至1942年) |
| (三)大学教育发展的初期阶段(1942年至1990年) |
| (四)大学教育的繁荣发展阶段(1991年至现在) |
| 二、蒙古国大学会计专业发展历史 |
| (一)会计专业的发展阶段 |
| (二)蒙古国会计方面使用的法律和准则 |
| (三)大学本科会计专业课程现状 |
| 三、蒙古国立大学等五所大学及会计专业课程的现状 |
| (一)蒙古国立大学及会计专业课程的现状 |
| (二)蒙古国商业大学及会计专业课程的现状 |
| (三)蒙古国农业大学及会计专业课程的现状 |
| (四)蒙古国财政大学及会计专业课程的现状 |
| (五)蒙古国“曼达胡”会计大学及会计专业课程的现状 |
| 第五章 蒙古国大学本科会计专业课程编制情况的调查问卷 |
| 一、大学本科会计专业学生对会计专业课程编制的满意度调查问卷 |
| (一)调查问卷设计与实施 |
| (二)调查问卷结果分析 |
| 二、对大学会计教师的访谈 |
| 三、社会对会计岗位人才的要求与满意度分析 |
| (一)企业对会计岗位的能力要求和满意度访谈调查 |
| (二)蒙古国的会计岗位招聘广告的内容分析 |
| 第六章 蒙古国大学本科会计专业课程编制中存在的主要问题 |
| 一、课程目标方面存在的问题 |
| (一)课程目标中关于人才培养规格的定位偏高 |
| (二)课程目标表述过于抽象概括、不明确 |
| (三)课程目标未能更好地满意雇主及学生发展的需要 |
| 二、课程内容的选择与组织方面存在的问题 |
| (一)课程内容与课程目标存着不一致现象 |
| (二)开设的课程不能满足雇主与学生的需要 |
| (三)课程结构不合理 |
| 三、课程实施方面存在的问题 |
| (一)过于重视讲授法,教学方法单一 |
| (二)会计实习的实效差 |
| (三)教学条件难以支持课程目标的实现 |
| 四、课程评价方面存在的问题 |
| (一)蒙古国各大学对本科会计专业课程评价重视不够 |
| (二)大学评估组织机构不健全 |
| (三)过于重视课程结果的评价,课程评价方法单一 |
| 第七章 蒙古国大学本科会计专业课程编制存在问题的解决策略 |
| 一、要充分研究影响目标确定的各个因素,制定适宜可行的课程目标 |
| (一)要重视对课程目标的研究 |
| (二)要充分研究影响课程目标确定的各种因素 |
| (三)课程目标的表述要明确具体 |
| 二、加强课程理论与实践的研究,提升课程内容的选择与组织的科学性 |
| (一)加强课程理论与实践研究 |
| (二)提升课程内容与课程目标一致性的两点建议 |
| (三)完善课程内容满足雇主与学生的需求 |
| 三、重视影响课程的实施因素改变教师角色,提高课程实施的实效性 |
| (一)重视影响课程实施因素 |
| (二)提高会计实习的实效 |
| (三)建立教师作为决策者的课程实施 |
| 四、重视对学生的评价设立课程评价部门,提升课程评价的质量 |
| (一)重视对学生能力生成和知识学习的评价 |
| (二)大学需要设立课程评价部门 |
| 结论 |
| 参考文献 |
| 附录 |
| 攻读博士学位期间所发表的学术论文 |
| 致谢 |
（5）上市公司战略差异度、分析师跟踪与会计信息质量（论文提纲范文）
| 摘要 |
| Abstract |
| 1 绪论 |
| 1.1 研究背景及意义 |
| 1.1.1 研究背景 |
| 1.1.2 研究意义 |
| 1.2 相关概念界定 |
| 1.2.1 战略差异度 |
| 1.2.2 分析师跟踪 |
| 1.2.3 会计信息质量 |
| 1.3 研究内容与方法 |
| 1.3.1 研究内容 |
| 1.3.2 研究方法 |
| 1.4 论文框架 |
| 1.5 论文的创新点 |
| 2 文献回顾与评述 |
| 2.1 战略差异度相关文献回顾 |
| 2.1.1 公司战略与战略差异度概念 |
| 2.1.2 战略差异度的经济后果 |
| 2.1.3 战略差异度与信息不对称 |
| 2.2 分析师跟踪相关文献回顾 |
| 2.2.1 分析师跟踪的作用 |
| 2.2.2 分析师跟踪的局限性 |
| 2.3 会计信息质量相关文献回顾 |
| 2.3.1 会计信息质量的基本要求 |
| 2.3.2 会计信息质量的影响因素 |
| 2.4 文献评述 |
| 3 理论基础与研究假设 |
| 3.1 理论基础 |
| 3.1.1 委托代理理论 |
| 3.1.2 信息不对称理论 |
| 3.1.3 资源依赖理论 |
| 3.2 研究假设 |
| 3.2.1 战略差异度对会计信息质量的影响 |
| 3.2.2 分析师跟踪对会计信息质量的影响 |
| 3.2.3 分析师跟踪对战略差异度与会计信息质量关系的调节作用 |
| 4 研究设计 |
| 4.1 样本选择与数据来源 |
| 4.2 实证变量与模型 |
| 4.2.1 变量定义 |
| 4.2.2 模型设计 |
| 5 实证分析与结果 |
| 5.1 描述性统计分析 |
| 5.1.1 基于可靠性研究的描述性统计 |
| 5.1.2 基于相关性研究的描述性统计 |
| 5.2 相关性统计分析 |
| 5.2.1 基于可靠性研究的相关性分析 |
| 5.2.2 基于相关性研究的相关性分析 |
| 5.3 回归分析结果 |
| 5.3.1 战略差异度与会计信息可靠性回归分析结果 |
| 5.3.2 战略差异度与会计信息相关性回归分析结果 |
| 5.3.3 分析师跟踪与会计信息可靠性回归分析结果 |
| 5.3.4 分析师跟踪与会计信息相关性回归分析结果 |
| 5.3.5 战略差异度、分析师跟踪与会计信息可靠性回归分析结果 |
| 5.3.6 战略差异度、分析师跟踪与会计信息相关性回归分析结果 |
| 5.4 进一步分析 |
| 5.4.1 针对不同方向应计盈余管理的分组研究 |
| 5.4.2 针对产权性质的分组回归研究 |
| 5.5 稳健性分析 |
| 5.5.1 固定效应回归 |
| 5.5.2 自选择问题 |
| 5.5.3 滞后分析师跟踪变量 |
| 5.5.4 替代解释变量 |
| 5.5.5 滞后战略差异度变量 |
| 6 研究结论、不足与政策建议 |
| 6.1 结论 |
| 6.2 不足 |
| 6.3 建议 |
| 6.3.1 针对投资者的建议 |
| 6.3.2 针对上市公司的建议 |
| 6.3.3 针对政府的建议 |
| 6.3.4 针对社会监督中介机构的建议 |
| 参考文献 |
| 后记 |
（6）会计重要性原则及其应用问题研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| Abstract |
| 导论 |
| 一、研究背景与研究意义 |
| 二、研究目的与研究方法 |
| 三、研究内容与研究思路 |
| 四、本文创新之处 |
| 第一章 文献综述和理论基础 |
| 第一节 会计重要性研究的文献综述 |
| 一、国外关于会计重要性及应用方面的研究 |
| 二、国内关于会计重要性及应用方面的研究 |
| 三、重要性问题研究评析 |
| 第二节 会计重要性研究的理论基础 |
| 一、西蒙有限理性理论 |
| 二、现代决策理论 |
| 三、不确定性与风险方面理论 |
| 四、心理学认知偏差理论 |
| 五、管理控制中关于会计系统控制方面的理论 |
| 六、自愿性信息披露相关理论 |
| 本章小结 |
| 第二章 会计重要性思想及制度演化 |
| 第一节 古代会计时期重要性思想 |
| 一、原始簿记时代重要性思想的产生 |
| 二、中世纪庄园会计重要性思想的体现 |
| 三、古代“官厅会计”重要性思想的体现 |
| 第二节 近代会计时期重要性思想 |
| 一、复式簿记重要性思想的体现 |
| 二、股份制公司会计重要性的应用 |
| 三、工业革命时期会计重要性的运用 |
| 第三节 现代会计时期重要性相关制度 |
| 一、会计重要性研究的理论准备 |
| 二、西方财务报告概念框架中重要性信息质量特征的确立 |
| 三、西方重要性会计准则或指引的制定与发展 |
| 第四节 会计重要性制度演化分析 |
| 一、会计重要性制度演化路径 |
| 二、会计重要性运用与演化的规律 |
| 本章小结 |
| 第三章 会计重要性基本理论问题探讨 |
| 第一节 会计重要性相关概念及特征 |
| 一、会计重要性相关概念 |
| 二、重要性概念的特征 |
| 第二节 会计重要性的本质 |
| 一、事实判断与价值判断 |
| 二、会计重要性的本质: 一种价值判断 |
| 三、会计重要性概念的重新界定 |
| 第三节 财务会计概念框架中的信息质量特征:重要性 |
| 一、重要性会计信息质量特征的提出 |
| 二、财务会计概念框架中的重要性 |
| 三、重要性与其它信息质量特征的作用关系 |
| 四、满足重要性信息质量特征的充分条件 |
| 本章小结 |
| 第四章 影响会计重要性应用的环境因素 |
| 第一节 会计文化与价值观环境 |
| 一、东西方会计文化对会计判断的影响差异 |
| 二、会计价值观影响重要性职业判断 |
| 第二节 资本市场会计监管环境 |
| 一、资本市场会计监管核心: 会计信息披露质量 |
| 二、信息披露重要性水平的设定要求 |
| 三、不同行业信息披露重要性标准规定 |
| 第三节 商业模式的创新变化环境 |
| 一、“大数据”时代的商业模式创新 |
| 二、商业模式影响使用者共同会计信息需求 |
| 第四节 企业财务报告内部控制环境 |
| 一、关于“内部控制的本质”的观点 |
| 二、重要性原则应用的内部制度保证 |
| 本章小结 |
| 第五章 重要性判定理论探讨与框架构建 |
| 第一节 重要性判断标准、机制与特征 |
| 一、影响重要性判定的数量和质量标准 |
| 二、重要性判定机制的简要分析 |
| 三、会计重要性判断的主要特征 |
| 第二节 重要性判定的优化:程序理性视角 |
| 一、程序理性与结果理性的权衡与替代 |
| 二、程序理性视角判断偏差的产生 |
| 三、提升重要性判断质量的途径 |
| 第三节 财务报告重要性判断框架构建 |
| 一、会计重要性应用的原则导向 |
| 二、财务报告重要性职业判断框架 |
| 本章小结 |
| 第六章 重要性判断对自愿性财务重述的影响 |
| 第一节 TD上市公司案例分析 |
| 一、案例的基本情况 |
| 二、会计差错更正情况 |
| 三、内部控制缺陷认定情况 |
| 四、案例分析结论及问题提出 |
| 第二节 实证研究的理论分析与假设提出 |
| 一、财务重述相关文献回顾 |
| 二、研究假设的提出 |
| 第三节 实证研究设计 |
| 一、研究样本与数据来源 |
| 二、变量的选取 |
| 三、回归模型的选择 |
| 第四节 实证检验与结果分析 |
| 一、描述性统计 |
| 二、主要回归结果 |
| 三、内生性问题处理 |
| 四、稳健性检验 |
| 五、实证研究结论及启示 |
| 本章小结 |
| 第七章 内部控制缺陷重要性定量标准与财务报告舞弊 |
| 第一节 制度背景与研究路径 |
| 一、我国内部控制缺陷认定制度 |
| 二、内控缺陷重要性认定标准的治理作用 |
| 三、管理层重要性标准设定的机会主义动机 |
| 第二节 理论分析与研究假设 |
| 第三节 实证研究设计 |
| 一、研究样本与数据来源 |
| 二、变量选取 |
| 三、回归模型设定 |
| 第四节 实证检验与结果分析 |
| 一、描述性统计 |
| 二、单变量检验与相关性分析 |
| 三、实证回归结果 |
| 四、截面测试与进一步分析 |
| 五、内生性和稳健性检验 |
| 六、实证研究结论与启示 |
| 本章小结 |
| 第八章 制定我国重要性应用指引的必要性及建议 |
| 第一节 制定重要性实务应用指引的必要性 |
| 一、重要性判断、会计准则与应用指引的内在关系 |
| 二、建立会计重要性判断的共同知识 |
| 三、应用指引确保隐性知识的有效传递 |
| 第二节 重要性应用指引整体设计的建议 |
| 一、重要性应用指引设计的主要原则 |
| 二、重要性应用指引设计的几点问题 |
| 本章小结 |
| 研究结论 |
| 一、主要研究结论 |
| 二、研究局限性和后续研究方向 |
| 参考文献 |
| 攻读博士学位期间科研成果 |
（7）其他综合收益列报制度变革与实施效应研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| abstract |
| 导论 |
| 一、研究背景与目的 |
| 二、研究意义与学术价值 |
| 三、基本概念界定 |
| 四、研究思路与框架 |
| 五、研究方法 |
| 第一章 理论基础与文献综述 |
| 第一节 基本理论 |
| 一、马克思的收益理论 |
| 二、产权经济学理论 |
| 第二节 专业理论 |
| 一、信息不对称理论 |
| 二、财务报告目标理论 |
| 三、收益的经济学与会计学理论 |
| 四、经济后果理论 |
| 第三节 文献回顾与述评 |
| 一、其他综合收益列报的必要性与列报方式研究 |
| 二、其他综合收益列报制度的实施效应研究 |
| 三、国内外研究评述 |
| 本章小结 |
| 第二章 其他综合收益列报的制度变革与现状分析 |
| 第一节 其他综合收益列报的制度变革 |
| 一、美国会计准则的相关规定 |
| 二、国际财务报告准则的相关规定 |
| 三、中国会计准则的相关规定 |
| 四、其他综合收益列报制度的国际比较与借鉴 |
| 第二节 其他综合收益列报的项目内容 |
| 一、美国会计准则规定的其他综合收益列报项目 |
| 二、国际财务报告准则规定的其他综合收益列报项目 |
| 三、中国会计准则规定的其他综合收益列报项目 |
| 第三节 其他综合收益列报的现状分析 |
| 一、中国上市公司的基本情况 |
| 二、中国上市公司其他综合收益列报的描述性分析 |
| 三、中国上市公司其他综合收益分项内容列报的描述性分析 |
| 四、中国上市公司其他综合收益列报的问题与启示 |
| 本章小结 |
| 第三章 其他综合收益列报制度变革的实施效应分析 |
| 第一节 其他综合收益列报制度实施效应的机理分析 |
| 一、会计的内涵本质研究:经济后果的根源 |
| 二、会计准则变革的效果:经济后果的演化路径 |
| 第二节 其他综合收益列报制度实施效应的路径分析 |
| 一、其他综合收益列报对会计信息质量的影响 |
| 二、其他综合收益列报对股权资本成本的影响 |
| 三、其他综合收益列报对投资效率的影响 |
| 本章小结 |
| 第四章 其他综合收益列报制度变革对会计信息质量的影响 |
| 第一节 理论分析与研究假设 |
| 一、其他综合收益列报制度变革对企业会计信息质量的影响 |
| 二、产权性质的调节作用 |
| 三、公司治理的调节作用 |
| 四、股权结构的调节作用 |
| 第二节 研究设计 |
| 一、样本选择与数据来源 |
| 二、模型设定与变量定义 |
| 第三节 实证检验与结果分析 |
| 一、描述性统计 |
| 二、相关性分析 |
| 三、基础回归 |
| 四、稳健性检验 |
| 本章小结 |
| 第五章 其他综合收益列报制度变革对股权资本成本的影响 |
| 第一节 理论分析与研究假设 |
| 一、其他综合收益列报制度变革对股权资本成本的影响 |
| 二、产权性质的调节作用 |
| 三、其他综合收益转入当期损益对股权资本成本的影响 |
| 第二节 研究设计 |
| 一、样本选择与数据来源 |
| 二、模型设定与变量定义 |
| 第三节 实证检验与结果分析 |
| 一、描述性统计 |
| 二、相关性分析 |
| 三、基础回归 |
| 四、稳健性检验 |
| 五、进一步分析 |
| 本章小结 |
| 第六章 其他综合收益列报制度变革对投资效率的影响 |
| 第一节 理论分析与研究假设 |
| 一、其他综合收益列报制度变革对投资效率的影响 |
| 二、产权性质的调节作用 |
| 第二节 研究设计 |
| 一、样本选择与数据来源 |
| 二、模型设定与变量定义 |
| 第三节 实证检验与结果分析 |
| 一、描述性统计 |
| 二、相关性分析 |
| 三、基础回归 |
| 四、稳健性检验 |
| 五、进一步分析 |
| 本章小结 |
| 研究结论与未来研究展望 |
| 一、主要研究结论 |
| 二、政策建议 |
| 三、研究可能创新 |
| 四、研究局限性与未来的研究方向 |
| 参考文献 |
| 攻读博士学位期间科研成果 |
（8）会计准则制订程序与国际会计准则应用 ——以SFAS的制订为例（论文提纲范文）
| 摘要 |
| Abstract |
| 一、引言 |
| (一) 研究背景与选题动机 |
| (二) 主要内容和结构框架 |
| (三) 主要研究成果与不足 |
| 二、FASB准则制订:制度背景 |
| (一) 美国会计准则制订机构的变迁 |
| (二) FASB准则制订程序介绍 |
| 1. 议题准备 |
| 2. 项目研究 |
| 3. 准则发布 |
| (三) 小结 |
| 三、文献综述 |
| (一) 会计准则及其制订 |
| 1. 准则制定者 |
| 2. 准则执行者 |
| 3. 其他国家与国际会计准则 |
| (二) 会计准则的质量 |
| (三) 会计准则的性质 |
| (四) 会计准则国际化:经验研究 |
| (五) 总结与评述:会计准则的性质——技术性还是政治性? |
| 四、会计准则的制订:以FASB为例 |
| (一) 会计准则的制订与游说:数据描述 |
| 1. 评论函 |
| 2. 听证会 |
| 3. 游说来源 |
| 4. 游说压力的时间纵向比较 |
| (二) 准则游说压力与准则的发布 |
| 1. 准则投票情况及后续修订 |
| 2. 游说压力与准则投票及修订 |
| 3. 游说力度与准则质量的关系 |
| (三) 准则制订过程中的利益博弈——以股份支付准则为例 |
| 1. 股份支付项目的重新启动 |
| 2. 第123R号准则评论函的再分析 |
| 3. FASB的回应 |
| (四) 会计准则的性质 |
| 五、对会计准则国际化的思考:会计准则制订的角度 |
| (一) 会计准则的“国际化”与“国家化”之争 |
| (二) 会计准则国际化的历史与未来 |
| 六、结论与总结 |
| 附录:若干123R号准则的格式化评论函 |
| (一) 来自于Cisco公司雇员的评论函 |
| (二) 来自于Intel公司雇员的评论函 |
| 参考文献 |
| 攻读硕士期间发表的论文及其他科研成果 |
| 致谢 |
（9）内部控制与跨公司信息传递 ——基于会计信息可比性视角的研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| Abstract |
| 第一章 绪论 |
| 1.1 研究背景与研究问题 |
| 1.2 研究思路与研究框架 |
| 1.3 主要创新与贡献 |
| 第二章 文献综述 |
| 2.1 内部控制文献综述 |
| 2.1.1 内部控制研究概述 |
| 2.1.2 内部控制经济后果 |
| 2.1.3 小结与评述 |
| 2.2 会计信息可比性文献综述 |
| 2.2.1 可比性研究概述 |
| 2.2.2 可比性的计量 |
| 2.2.3 可比性影响因素 |
| 2.2.4 可比性经济后果 |
| 2.2.5 小结与评述 |
| 2.3 信息传递文献综述 |
| 2.3.1 信息传递研究概述 |
| 2.3.2 信息传递的存在性 |
| 2.3.3 信息传递的影响因素及其他研究 |
| 2.3.4 小结与评述 |
| 2.4 本章小结 |
| 第三章 理论分析 |
| 3.1 内部控制-会计信息质量-经济后果 |
| 3.2 内部控制会计信息可靠性-经济后果 |
| 3.3 内部控制-会计信息可比性-经济后果 |
| 3.4 本章小结 |
| 第四章 内部控制与会计信息可比性 |
| 4.1 理论分析与研究假设 |
| 4.2 研究设计 |
| 4.2.1 样本选择与数据来源 |
| 4.2.2 实证模型 |
| 4.2.3 可比性的计量 |
| 4.2.4 其他变量定义 |
| 4.3 实证结果分析 |
| 4.3.1 描述性统计 |
| 4.3.2 相关性分析 |
| 4.3.3 回归结果分析 |
| 4.4 进一步检验及稳健性检验 |
| 4.4.1 管理层机会主义动机对内部控制作用的影响 |
| 4.4.2 公司内部压力对内部控制作用的影响 |
| 4.4.3 公司外部压力对内部控制作用的影响 |
| 4.4.4 内生性问题稳健性检验 |
| 4.4.5 其他稳健性检验 |
| 4.5 本章小结 |
| 第五章 内部控制、会计信息可比性与盈余信息传递 |
| 5.1 理论分析与研究假设 |
| 5.2 研究设计 |
| 5.2.1 样本选择、构建及数据来源 |
| 5.2.2 实证模型 |
| 5.2.3 变量定义 |
| 5.3 实证结果分析 |
| 5.3.1 描述性统计 |
| 5.3.2 回归结果分析 |
| 5.4 进一步检验及稳健性检验 |
| 5.4.1 投资者需求目的差异:预期效应与验证效应 |
| 5.4.2 投资者需求动机差异:会计信息可靠性 |
| 5.4.3 不同产权性质对可比性作用的影响 |
| 5.4.4 不同信息环境对可比性作用的影响 |
| 5.4.5 可比性对反应公司ERC的影响 |
| 5.4.6 基于投资者有限注意的稳健性检验 |
| 5.4.7 基于会计政策与会计估计变更的检验 |
| 5.4.8 基于样本选择的稳健性检验 |
| 5.4.9 基于变量计量的稳健性检验 |
| 5.4.10 其他稳健性检验 |
| 5.5 本章小结 |
| 第六章 内部控制、会计信息可比性与IPO信息冲击 |
| 6.1 理论分析与研究假设 |
| 6.1.1 IPO对在位公司股价的影响 |
| 6.1.2 会计信息可比性与IPO信息冲击 |
| 6.2 研究设计 |
| 6.2.1 样本选择与数据来源 |
| 6.2.2 实证模型 |
| 6.2.3 变量定义 |
| 6.3 实证结果分析 |
| 6.3.1 描述性统计 |
| 6.3.2 相关性分析 |
| 6.3.3 回归结果分析 |
| 6.4 进一步检验及稳健性检验 |
| 6.4.1 会计信息可比性对IPO信息冲击的机制检验 |
| 6.4.2 基于在位公司信息环境的检验 |
| 6.4.3 基于IPO公司规模的检验 |
| 6.4.4 基于IPO杠杆改善的检验 |
| 6.4.5 基于行业竞争强度的检验 |
| 6.4.6 基于市场行情的检验 |
| 6.4.7 稳健性检验 |
| 6.5 本章小结 |
| 第七章 结论、局限性与未来研究方向 |
| 7.1 研究结论 |
| 7.2 局限性与未来研究方向 |
| 参考文献 |
| 后记 |
| 研究生在学期间研究成果目录 |
（10）或有事项的会计职业判断研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| abstract |
| 1 绪论 |
| 1.1 研究背景与意义 |
| 1.1.1 研究背景 |
| 1.1.2 研究意义 |
| 1.2 文献综述 |
| 1.2.1 国外文献综述 |
| 1.2.2 国内文献综述 |
| 1.2.3 文献评述 |
| 1.3 研究内容及方法 |
| 1.3.1 研究内容 |
| 1.3.2 研究方法 |
| 1.4 创新及不足 |
| 1.4.1 本文创新 |
| 1.4.2 本文不足 |
| 2 会计职业判断基本概念和框架 |
| 2.1 会计职业判断 |
| 2.1.1 会计职业判断的概念 |
| 2.1.2 会计职业判断的本质 |
| 2.1.3 会计职业判断的特点 |
| 2.1.4 会计职业判断与会计信息质量的联系 |
| 2.1.5 会计职业判断与会计政策选择、盈余管理的辨析 |
| 2.2 会计职业判断框架概念与性质 |
| 2.2.1 会计职业判断框架概念 |
| 2.2.2 会计职业判断框架性质 |
| 2.3 会计职业判断框架基本要素 |
| 2.3.1 判断目标 |
| 2.3.2 判断依据 |
| 2.3.3 判断原则 |
| 2.3.4 判断方法 |
| 2.4 会计职业判断框架具体内容 |
| 2.4.1 事项认定 |
| 2.4.2 会计确认 |
| 2.4.3 会计计量 |
| 2.4.4 信息披露 |
| 2.5 国外会计职业判断框架 |
| 2.5.1 国外职业判断框架主要内容 |
| 2.5.2 会计职业判断框架评析 |
| 3 或有事项业务会计职业判断的现状 |
| 3.1 或有事项的含义及其不确定性 |
| 3.1.1 或有事项的含义 |
| 3.1.2 或有事项的不确定性 |
| 3.2 基于《或有事项》准则的会计职业判断的国际比较 |
| 3.2.1 确认条件的判断 |
| 3.2.2 计量金额的判断 |
| 3.2.3 列报和披露的判断 |
| 3.3 我国上市公司或有事项会计职业判断现状分析 |
| 3.3.1 样本选择 |
| 3.3.2 样本数据统计结果与分析 |
| 3.3.3 主要存在的问题 |
| 4 或有事项具体业务的会计职业判断分析 |
| 4.1 会计职业判断框架基本流程 |
| 4.1.1 基本流程的构成 |
| 4.1.2 基本流程的内在逻辑 |
| 4.2 或有事项具体业务的会计职业判断分析 |
| 4.2.1 产品质量保证 |
| 4.2.2 未决诉讼或仲裁 |
| 4.2.3 弃置费用或环境整治 |
| 4.2.4 对外担保 |
| 4.2.5 亏损合同 |
| 5 构建或有事项会计职业判断框架 |
| 5.1 确定或有事项会计职业判断框架关键判断点 |
| 5.1.1 或有事项认定关键判断点 |
| 5.1.2 或有事项确认关键判断点 |
| 5.1.3 或有事项计量关键判断点 |
| 5.1.4 或有事项披露关键判断点 |
| 5.2 建立或有事项会计职业判断框架 |
| 5.2.1 信息的收集和分析 |
| 5.2.2 对会计指南的评估 |
| 5.2.3 做出判断的过程 |
| 5.2.4 对判断的记录 |
| 6 结论与展望 |
| 6.1 研究结论 |
| 6.2 研究展望 |
| 附录 |
| 参考文献 |
| 后记 |
四、对会计准则性质的思考（论文参考文献）
- [1]国有企业内部审计职能定位与升级路径[J]. 管淑慧. 当代会计, 2021(09)
- [2]葛家澍教授学术思想研究——纪念葛家澍教授诞辰100周年[J]. 杜兴强. 会计研究, 2021(01)
- [3]会计信息可比性对高管薪酬契约的影响研究[D]. 蒋心怡. 西南财经大学, 2020(02)
- [4]蒙古国大学本科会计专业课程编制研究[D]. Bayanmunkh Pagamdulam（都拉曼）. 哈尔滨师范大学, 2019(02)
- [5]上市公司战略差异度、分析师跟踪与会计信息质量[D]. 于晔. 东北财经大学, 2019(08)
- [6]会计重要性原则及其应用问题研究[D]. 孙蕊. 中南财经政法大学, 2019(02)
- [7]其他综合收益列报制度变革与实施效应研究[D]. 史开瑕. 中南财经政法大学, 2019(02)
- [8]会计准则制订程序与国际会计准则应用 ——以SFAS的制订为例[D]. 袁红. 厦门大学, 2019(08)
- [9]内部控制与跨公司信息传递 ——基于会计信息可比性视角的研究[D]. 鲁威朝. 厦门大学, 2019(08)
- [10]或有事项的会计职业判断研究[D]. 戴肖博俊. 中国财政科学研究院, 2019(02)
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